留学职业规划职业规划

时间:2021-02-27 18:16:21 职业规划 我要投稿

【实用】留学职业规划职业规划4篇

  时光飞逝,伴随着比较紧凑又略显紧张的工作节奏,我们的工作又将告一段落了,我们的工作又将在我们的努力下收获新的成绩,让我们做好职业规划,在今后的工作中奋勇争先吧。我们该怎么去写职业规划呢?以下是小编为大家收集的留学职业规划职业规划4篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

【实用】留学职业规划职业规划4篇

留学职业规划职业规划 篇1

  一、硕士学习阶段

  1、到法国学习的初期,语言将是我学习和生活的最大障碍。所以我准备在第一年里,好好利用n+i提供的过渡学期,以及平时学校所开设的法语课程,在完成专业课学习的情况下,学习法语。在大学期间我担任了武汉大学水利水电学院学生会副主席,经过三年的锻炼,我已经掌握了一定的与人交流的技巧。通过与法国学生的交流也也会使我尽快的适应法国的环境。目前,我已经在中国武汉法语联盟开始了法语的学习。

  2、法语是在法国学习所必须掌握的工具,学好法语永远是为我更好的掌握专业知识服务的。通过三年的学习,我已掌握了较强的计算和思考能力。我也为自身制定了目标,便是专业的前10%。

  3、在进入硕士的第二年,在学有余力的情况下,我有两件必须要做的事情。一件是合法打工,另一件是争取到知名企业参与实习。通过打工和实习能使我更加深刻的了解法国人民及其文化,也可以为我留学的学习和生活费用做适当的补充

  二、继续学习阶段

  在完成了硕士期间的学习后,我希望能继续修读博士学位,把硕士阶段的相关研究继续深入下去,协助教授完成项目和科研任务。

  三、毕业后

  在完成博士阶段学习后,我希望能够进入法国知名企业工作,去感受他们的企业文化,学习他们的运作方式和科学技术,同时也增加自身的工作经验。工作三年左右回国,尽量在中法合资或者法国企业中国区寻求职位。不管是从事何种工作,我都希望我的工作能从基层开始。和从事工作第一线的工人们一起工作,要成为一个优秀的工程师,我必须先了解最一线工作的情况和工人的想法,以便能为以后做出合理的决策和建议

留学职业规划职业规划 篇2

  许多人都把人生简单地分成两个阶段,读书时做学习规划,毕业后再做。而学习规划往往被简单地概括为“考研”、“成绩”、“出国”等目标。但是,这种做法混淆了读书的真实目的——学好本领,完善自我,找到最适合自己的职业和工作。

  在今天这样竞争激烈的环境里,“阶段性规划”等传统做法僵化了学生对学习和工作的思维方式,妨碍了他们去主动了解和认识时代趋势,寻找自己的真正目标。一个既对自己缺乏了解,也对社会需要知之甚少的学生,到了临毕业时,面对未来之路产生种种困惑、忧虑甚至失望就不足为奇了。

  我给大学生的建议是:职业规划,从入学开始。也就是说,同学们要从进入大学的第一天起,尽早开始自己的职业规划,用理性的思维和主动的态度,在深度认知,广泛体验的基础上,为毕业时的选择打下良好的基础。

  通常,我把职业规划分成以下三个步骤:

  1.认识自我。即,寻找自己的理想、兴趣、天赋并积极调整自己。在大学四年里,我们应逐步找到自己的理想是什么,兴趣是什么,自己在哪方面可以做得更好。如果暂时还不知道兴趣在哪里,就要保持一种好奇的心态,多尝试,多挑战自己,让自己每天都在进步。许多同学对专业没有兴趣,其实大家也可以在寻找兴趣的同时培养兴趣。在一个专业中有很多不同的发展方向,你也许对其中某个方向感兴趣。而且,你所学的专业可能和你最感兴趣的专业有跨领域合成的机会,这也是培养兴趣的好方法。

  2.了解工作机会。在这里,我们必须知道,专业方向并不等同于今后的工作内容。美国前教育部长Richard Riley曾经说过,20xx年最迫切需要的十种工作在20xx年根本就不存在。这表明,学生必须不断更新自己对业界的认识,不断研究产业发展趋势、工作前景、国际竞争等等。我建议同学们多花些时间,深入了解一些优秀的企业,看一看在这些企业中的真实工作情况。一定要积极主动地收集相关信息,咨询有经验的人,争取参观企业和到企业实习的机会,多听企业宣讲或报告会。要真正了解外面有哪些工作机会,千万不能拍脑袋决定自己的就业方向,也不能道听途说,而是要多咨询,多实践,让自己的规划更加契合实际。最后,在选择工作时一定要务实。你的第一个工作最好从基层做起。你也一定要清楚,基于自己的能力,自己向往的工作机会是有可能争取到的。

  3.拟定职业规划。当你知道自己的兴趣和相关工作机会后,多去尝试,尽量把自己的兴趣、天赋和理想匹配到自己可以发挥潜力的工作机会上,排除那些不相关或不能发挥自己潜力的选择。之后,你应该静下心来拟定一个职业规划。职业规划应基于你的理想和兴趣,与工作方向做一个务实的结合。一方面,要计划在校期间如何最大化自己进入理想公司的机会;另一方面,对职业生涯的计划也不要期望一步登天,而要循序渐进,就像攀岩那样一步一步往上攀登。我建议在做实际的职业规划时,对那些不容易一步到位的目标,最好用“两步计划”法:先为自己三到五年后制定一个明确的目标,咨询并确定该如何达到这个目标,然后分两步实现目标(例如,先去读一个相关领域的硕士,先去另外一个部门,或先加入另外一家公司等等,以便最大化你在三到五年后实现该目标的机会)。

留学职业规划职业规划 篇3

  你可曾想到过,在重要场合穿一身燕尾服可以让你结交知名钢琴师?带粗犷项链的人如果要读酒店管理专业,更适合去澳洲,而不是法国、瑞士?近日,启德教育特邀资深人力资源专家、NLP国际心理辅导执行师詹晶明为留学家庭讲述,如何结合发展中的社会环境和自身的优劣势规划留学、职业生涯。

  我们发现,中国的留学家庭准备留学的时间都很早,但所谓的“提前多年准备”就是到处询价,关系孩子未来发展的人生规划却始终没有起步,直到孩子临近高中毕业,想大学出国,家长、孩子才草草想起思考怎么选学校、选专业,典型的“起个大早、赶个晚集”。如何做好规划,其实多方面考虑。

  空有计划是不行的,即使孩子练了10年琴,还被国内一线演奏家认为手指太硬,无法成为专业的钢琴家,怎么办?

  我先说说我教育儿子Eric的一些故事。在Eric3岁时,我发现他先天协调性严重不足,为了减小协调性不足对他日后带来的损害,我让他在纸板上学习弹钢琴。出乎我意料的是,Eric五年级时,考过了钢琴十级,并告诉我,他想成为中国的莫扎特。我当时的反应时,自己祖上三代都没出过钢琴家,我还是一直期待孩子走与我类似的路——从事教育培训相关领域的工作。

  但,经过一段时间分析,我意识到自己犯了错。我们遇到过很多家庭,包括我自己,习惯于根据自己的经验来帮孩子做职业规划,希望孩子模仿自己或者身边人走过的成功道路,但往往忽视了孩子真正的喜好。于是,我决定动用一切力量,助他走上钢琴家之路。

  空有计划是不行的,即使孩子练了10年琴,还被国内一线演奏家认为手指太硬,无法成为专业的钢琴家。为了圆孩子的梦,我认真分析了钢琴演奏家行业,分析著名钢琴演奏家的成长背景,总结出所有成功的钢琴演奏家有一个共同点:师从大师、有欧洲留学背景。此外,如果要成名,有名师带是很重要的,物以类聚,鸟以群分。

  但,如何找到这些名师?从心理学的角度来看,钢琴演奏家都是根据自己的喜好来选择学生,而且他们都很自负,认为自己都有能力改造普通人使他们变为专家。我试着让Eric慢慢养成钢琴演奏家的习惯,向他们靠近,先从养成类似的行为习惯开始——在重要场合穿燕尾服。

  在一次澳大利亚国际知名钢琴家组办的国际交流活动上,近30名钢琴爱好者参加了该活动,只有Eric穿上了燕尾服并带上了琴谱。没想到,此后该国际知名钢琴家主动联系Eric并邀请Eric到澳洲跟他学习。多年努力后,当初由于身体缺乏协调性,练羽毛球发球也要学一整年的Eric明年即将返华开办个人演奏会。

  一位青年30岁,从事物流管理好几年,想出去留学,但一直拿不定主意到底去哪里、学什么?其实,他的商务休闲套装和粗犷的项链可以给出方向。

  要判断一个人适合读商科、工科,还是理科,得看那个人在平常生活中是更注重人,还是更注重事。如果更注重人,就适合读商科,因为日后从事商业活动需要与很多人打交道;如果更注重客观事物,证明那人更重逻辑思维,适合修读理工科。

  判断了适合读什么大类,再选择一个有潜力的方向攻读。

  曾有一个学生30岁了,从事物流管理工作已好几年,想出国留学,但一直拿不定主意到去哪里、学什么?他很喜欢跟人打交道,一次咨询中,我发现他穿着比较商务休闲,但带着粗犷的项链,判断他为闷骚型,喜欢人际交往,但是“一对一”那种。我由此推荐他日后可从事酒店管理工作,可以去澳洲读休闲酒店管理。

  诚然,澳洲的酒店管理教学不如法国、瑞士、英国等那么历史久远。我之所以推荐澳洲,是看重校区坐落于澳大利亚黄金海岸,城市化过程必然带动酒店业发展,随着经济发展,酒店业的重点已从原来的商务用途慢慢转移为休闲用途,转型就需要人才。现全球酒店业的发展是从中心城区往风景区迁移,我国情况也是如此,我国正致力于把海岸线优美的海南岛打造成国际旅游岛。

  再举个例子,眼下很多产业和企业都走进中国,对中国的人才结构也造成很大冲击,以红酒人才中的品鉴师为例。要去哪里学?虽然英美法都开设品酒专业,但侧重点不同:美国侧重培养如何区别红酒的产地与生产方式;法国注重培养储存红酒的方法;英国注重培养学生销售红酒的能力。即使是修读品酒,也要选择适合自己规划的国家。

  你是否知道企业雇主的“年龄段”选才法则?

  尽管没有约定成俗,但企业雇主大多遵循着以下招聘原则,按年龄段分——

  25岁前,工作经验不是主要的考虑因素,看重的是应聘者的学历背景,关键是要有可塑性;25岁—30岁,学历背景已显得不那么重要,有相关的工作经验才是王道;30—35岁,招聘方已把要求上升到另一阶段,要求应聘者有独当一面的能力,有一定的管理经验,并能充当领导者的角色,因为一切技术都可以复制;对35岁以上的应聘者,招聘方看重的是,求职者是否是特殊人才。比如花旗银行的工作人员多是海归,因而他们会倾向于招聘有相同背景的海归。他们对刚毕业的应聘者要求反应快速,能在短时间内分析问题得出答案,因为这能反映出应聘者的可塑性有多高。

  建议应聘者在应聘前最好能对应聘公司的.人资结构做一定了解,如果自身背景与该公司相配度较大,应聘成功几率将较大。(出国 )

留学职业规划职业规划 篇4

  越来越多的“海归”大军回国后变成悲情的“海待”,如何在选择专业的汪洋中披荆斩棘,留学前期的职业规划必不可少。的职业规划专家们很早就意识到了这个问题,率先在业内提出:“以职业作为留学专业指导,对学生的一生负责。”这一概念。

  所谓职业生涯,指的是一种持续发展的、前后经验相互关联的、形成了一定模式的职业发展趋势。

  那么专家是如何做到为每一位同学量身打造职业生涯规划的呢?

  首先,我们建立了一个庞大的合作院校体系。每一个院校专业课程设置、专业要求等,留学专家全了解。我们还成立了海外办公室,近距离地了解各个国家的留学政策,为出国留学的同学们打好前站。

  第二,制定评估表格。留学专家会根据你的学校、专业、GPA等条件进行相关分析,得出一个相对直观的结果,再结合相应的国际热门,使得申请大致地定下来。

  第三,深入了解学生情况及需求。这个阶段,留学咨询顾问,会围绕你的兴趣和平时生活,深入了解学生,以便确定申请的专业方向真正是学生想学的。

  第四,分析专业方向。留学专家会根据学生的情况,制定相应的发展方案。在这一阶段就可以明确具体要申请的是何专业,需要什么样的要求。

  第五,制定相应的学习计划。留学专家会帮助你制定相应的语言和专业课程的学习计划。并且会严格按照时间表检查你的学习成果。

  第六,专业提升计划。留学专家会在必要的时候为你推荐国外大学的summerschool等课程以及国内的实习机会,提升你的学术背景和社会背景,为出国留学做好一切准备。

  第七,相关专业信息收集。既然选定了这个专业,就要将这个专业进行到底。这个专业的历年走势,收入水平,及国内的相关信息,都会由威久咨询专家与你一起收集整理,让你亲身参与到自己的职业生涯规划中来。

  第八,职业异动指导。咨询专家会根据你选择的职业,给您专业建议,使你的整个职业生涯呈现一个可预见的形势,一生的职业基本无忧。

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