2022安全生产管理责任书
在社会一步步向前发展的今天,我们都跟责任书有着直接或间接的联系,责任书是写明责任范围、职责的文书。什么样的责任书才是有效的呢?下面是小编为大家收集的2022安全生产管理责任书,欢迎阅读与收藏。
2022安全生产管理责任书1
为加强安全生产管理,明确各级安全生产责任制,依据《中华人民共和国安全生产法》及上级各主管部门有关安全生产法律法规,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,按照“谁主管,谁负责”的原则,做好我厂20xx年度安全生产工作,保证公司及全厂员工的生命财产安全,特制定本责任状。
一、工作指标
1、人身伤亡事故为零。
2、火灾事故为零。
3、爆炸事故为零。
4、急性中毒、职业病事故为零。
5、污染事故为零,“三废”排放符合指标要求。
6、轻伤事故小于3‰。
7、安全标准化班组达标率95%以上。
8、制订车间安全领导小组并认真落实。
9、认真落实本职安全职责,指导、督促本单位负责人做好安全生产管理,促进我厂生产稳定发展。
二、工作任务与考核办法(400分)
1、认真学习贯彻安全生产法律法规及各级安全会议精神。(35分)
(1)严格执行企业安全生产规章制度及安全生产操作规程。满分10分,做不到,每一项扣1分。
(2)建立健全本单位的安全生产管理机构,把安全生产落实到人。满分10分,未层层签订单位安全生产责任制扣2分;职工对自己安全职责未知或不明确,扣1分/人。
(3)每月负责组织安全生产会议2次以上,传达有关安全生产工作要求,满分15分,每缺一项扣1分。
2、加强对职工的安全知识宣传及教育培训工作。(65分)
(1)每年至少一次对职工进行相应的安全知识培训,使员工熟悉、掌握必要的安全技术知识和自我防护知识,并做好记录档案。满分15分,做不到扣1分/次。
(2)对新进厂人员转岗、复工人员必须进行培训,经考核合格后方可上岗作业,并且建立相应培训记录。满分15分,未经培训上岗作业的,扣0.5分/人;考试不及格就给予上岗作业的,扣0.2分/人;无培训记录的扣1分/次。
(3)特种作业人员要坚持持证上岗制度。满分20分,无证上岗扣0.5分/人·次。
(4)使职工能够熟练掌握工伤的紧急处理措施,熟练使用劳动保护用品以及在突发事故中正确采取个人自救及互救方法。满分15分,职工未知或不会使用的扣0.5分/项。
3、加强各类设备的维护保养工作。(满分100分)
(1)对生产设备,特别是特种设备定期检修保养工作。满分35分,做不到,扣2分/处。
(2)设备、管道、安全附件、安全防护装置及平台、爬梯、护栏、支架等防护设施要保持完好,无跑冒滴漏。满分40分,做不到,扣0.5分/处。
(3)各种安全消防设施配备齐全、合理。满分35分,不合理扣0.5分/处。4积极开展安全自查工作,消除安全隐患。(100分)
(1)每周对本单位开展1次安全自查工作,对存在的安全隐患及时整改。满分60分,做不到,每项扣1分/次。
(2)积极完成上级各主管部门下达的整改项目,消除安全隐患,杜绝事故的发生,并将整改完成结果报告各主管部门。满分40分,做不到,扣2分/次。
5、事故与处理:(100分)
如果出现责任事故,要以“四不放过”的原则,并报各主管部门满分100分。发生隐患(未遂)事故扣5分,处罚单位责任人100元/起;发生Ⅴ类事故扣10分,处罚单位责任人150元/起;发生Ⅳ类事故扣15分,处罚单位责任人200元/起;发生Ⅲ类事故扣20分,处罚单位责任人400元/起;发生Ⅱ类事故扣50分,处罚单位责任人600元/起;发生Ⅰ类事故取消分数,处罚单位责任人1000元/起;发生Ⅱ类、Ⅰ类事故的单位,不能参加年终各项评比活动;未按“四不放过”原则处理,扣1分/次。
三、本责任书有效期为一年,即20xx年x月x日至20xx年x月x日。
四、本责任书一式两份,厂安全主管代表、车间科室代表各执一份。
五、厂安全主管代表发状方,车间科室代表签状方,如因代表负责人有变动同由新任的负责人继承。
发状方:xxx签状方:xxx
代表(签名):xxx代表(签名):xx
20xx年x月x日20xx年x月x日
2022安全生产管理责任书2
为保证工程顺利进行和所有工程施工人员在施工过程中人身及财产安全,明确每个施工人员安全职责,特要求所有施工人员签订本工程施工安全职责书。
一、生产工作安全相关
1)施工人员在施工时务必严格遵守《建筑安装工人安全技术操作规程》中有关安全施工的规定,严禁违章操作,对违章指挥的有权拒绝执行。
2)特种作业务必执行国家《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,严格做到持证上岗。
3)高空作业。操作人员应穿胶底鞋,戴好安全帽,系好安全带,扣好保险钩,并正确使用个人劳动防护用品;高空作业时,不准往上或向下乱抛材料和工具等物件;雨天及五级以上大风禁止室外高空作业,如搭、拆脚手架,上树作业等。
4)坑槽作业。要注意土壁的稳定性,发现有裂缝及倾坍趋势时,人员要立即撤离并及时报告相关管理人员进行处理;大树移植时,严禁未将树木支撑稳固就开始掘苗,掏底时严禁将头和躯干伸向土台下,风力到达四级时,应立即停止掏底。
5)起重、吊装作业。起重吊装作业人员务必严格遵守“十不吊”规定,严禁违章、无证操作。
6)用电、用火安全。施工现场严禁使用裸线送电;施工时要与输电线路(尤其是高压线)、电气设备持续安全距离;严禁不懂电气的人,擅自操作使用和修理电线、电器;气割、电焊务必严格遵守“十不烧”规定;电焊工、气焊工从事电气设备安装和电、气焊切割作业,要有操作证和用火证;氧气瓶、乙炔瓶工作间距不小于5m,两瓶与明火作业距离不小于10m;建筑工程内禁止氧气瓶、乙炔瓶存放,禁止使用液化石油气“钢瓶”;严禁擅自在工棚、临建内使用电炉、酒精炉等明火源以及汽油、柴油等发电设备,严防火灾事故以及气体中毒事故发生;施工现场严禁吸烟和乱堆乱放易燃物品;所有现场用电配电箱各路系统均使用漏电保护器,并各路需进行用电验算使用合格产品。
7)机械、设备操作安全。操作人员务必按规定做到“定机定人”和有证操作;严禁不懂机械设备的人,擅自操作使用和修理机械设备;机械设备停止运转前,严禁进行检查、搬动或转场,严禁触摸机械设备的旋转、切割、挤压等部件。
8)出入工地及外出。施工人员进入工地务必戴安全帽及出入证或工作证,并遵守门岗的有关规定;从工地外出务必请示项目部管理人员,经项目经理同意方可外出,否则一切后果由施工人员自行承担。
二、生活及休息安全相关
1)交通安全。机动车驾驶人员及其他施工人员都务必严格遵守《道路交通安全法》、交通行为规范及国外当地的交通安全法律法规,不论驾车、乘车、骑车外出还是步行外出都要遵守交通法规,注意安全;严禁酒后驾车的严重违法行为。
2)财产安全。施工人员应自行保管好私人财物,离开宿舍时务必将门、窗锁好,就寝时务必将门窗锁好,发生丢失,由施工人员自行承担损失;对所领用工具设备,要妥善保管和保护,用毕要及时归还给库房,因未妥善保管或及时归还而损坏或丢失的,由施工人员承担赔偿职责;严禁以任何形式和任何理由私拿、私卖施工现场或库房的任何物品。
3)施工人员应遵守施工所在地国家和地方的相关法律法规,做到礼貌施工,严禁在工地拉帮结派、打架斗殴;对违反本条及上述各条的施工人员,将视情节严重程度予以处罚。
4)无论在施工场地还是营区禁止购买当地人贩卖的食品及饮料。
责任人:xxx
20xx年xx月xx日
2022安全生产管理责任书3
根据《中华人民共和国煤炭法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关规定,为贯彻《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》(国务院第446号令)的精神,进一步落实煤矿安全生产责任,保障煤矿职工的生命财产安全,预防煤矿生产安全事故的发生,特签订《XXXX煤矿安全生产责任书》。
一、安全生产目标
煤矿企业是预防煤矿生产安全事故的责任主体,本矿坚持安全第一、预防为主的经营方针。
本矿生产经营必须遵守《煤炭法》、《安全生产法》、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》、《煤矿安全规程》等相关的法律法规,加强安全生产管理,建立健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全生产,减少和杜绝安全事故的发生。
煤矿负责人(法人)和经营管理人(矿长)对预防煤矿安全事故负主要责任。
二、安全生产管理
本矿的主要负责人对本单位的下列安全生产工作负责:
(一)建立健全本单位安全生产责任制;
(二)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;
(三)保证本单位安全生产投入的有效实施;
(四)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;
(五)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救护预案;
(六)及时、如实报告安全生产事故。
本矿的生产经营管理人(矿长)对本单位的下列安全生产工作负责:
(一)矿长应当根据《中华人民共和国煤炭法》、《中华人民共和国安全生产法》、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》之规定,对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。
矿长未按照上述规定履行上述职责的,主管部门可以责令矿长限期组织培训,并依法进行处罚。
(二)矿长应当根据《中华人民共和国安全生产法》第三十八条的规定,根据本矿的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查;对检查中发现的安全问题,应当立即处理;不能处理的,应立即停产,撤出作业人员,研究整改方案,直至整改合格。检查及处理情况应当记录存档。
矿长未按照要求履行上述职责的,主管部门可以责令矿长限期改正,并依法进行处罚;造成严重后果构成犯罪的,依照刑法规定移送司法机关处理。
(三)矿长应当加强对从业人员的管理,对违反安全操作规程的从业人员依照本矿的相关制度予以处理。
主管部门随时进行检查,发现从业人员违反操作规程作业的,可以责令煤矿企业限期改正,并依法进行处罚;造成严重后果构成犯罪的,依照刑法规定移送司法机关处理。
(四)矿长或安全管理人员应当按照《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》(国务院第446号令)第二十一条的规定,轮流带班下井,并建立下井登记档案。
主管部门发现矿长未按规定带班下井的,可依法对其进行处理。
三、安全生产预防制度
本矿建立健全安全生产隐患排查制度、治理和报告制度。有《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》(国务院第446号令)第八条第二款规定的情形之一的,本矿矿长应当负责立即向主管部门报告,并立即采取措施,停止生产,排除隐患。
煤矿企业未按照要求履行上述职责的,有国务院446号令第八条第二款所列情形之一仍进行生产的,主管部门可以责令企业停产整顿,情节严重的予以关闭。
四、安全事故的控制
本矿建立起安全生产责任制度,层层落实。目标是:杜绝伤亡事故的发生。
乡(镇):___________ 单位(盖章):XXXX 煤矿矿长:_____________
xxxx年xx月xx日 xxxx年xx月xx日 xxxx年xx月xx日
2022安全生产管理责任书4
为认真贯彻落实股份公司发展战略,推动企业科学发展和安全发展,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”方针,进一步落实安全生产责任制。按照安全生产“治理隐患,防范事故”的总体要求,不断强化安全生产主体责任。杜绝重、特大生产安全事故,减少一般事故,全面完成20__年股份公司安全生产工作目标。根据股份公司__年安全生产控制指标,新疆广汇实业股份有限公司与煤业分公司签订以下安全生产目标管理责任书:
一、责任期限
自20__年1月1日——20__年12月31日
二、生产安全事故控制指标
(一)员工伤亡事故:职责范围内不发生人员受伤事故;职业病发生率为零。
(二)火灾事故:职责范围内火灾伤亡人数为零,不发生直接经济损失超过5万元以上火灾事故。
(三)工伤事故率:工伤等级事故率≤1‰(1—6级为重伤事故)。(按百万吨工伤事故率计算)
(四)交通事故:职责范围内不发生同等及以上责任受伤事故。
(五)安全生产、安全防范无大事故:不发生人员伤亡,但一次直接经济损失超过10万元以上的安全责任事故。
三、安全生产管理目标
强化火工品、煤炭生产等安全管理,职业病预防监控,以及环境保护日常管理工作。
1、建立健全和落实安全生产责任制。单位主要负责人是安全生产的第一责任人,对本单位安全生产全面负责。实行“一岗双责”制度。完善安全生产责任考核制度,把安全生产纳入精神文明、企业绩效和干部政绩考核内容,加大奖惩力度,形成激励约束机制,在工作决策和评优选先工作中实行安全生产“一票否决”。建立健全本单位安全生产规章制度和操作规程,强化安全生产日常管理,杜绝“三违”,做好安全生产管理档案等各项基础工作。建立与本单位安全生产工作相适应的安全生产管理机构,设置不低于2%的安全生产专(兼)管理人员。安全管理人员应以企业文件形式加以明确。将安全生产责任层层分解落实到每个部门、岗位和员工,形成完整有效的安全管理责任体系。自主开展安全目标考核机制。
2、制定和落实安全保障措施。落实本单位年度安全措施计划、目标和方案 。开展安全标准化或职业安全健康管理体系和环境保护管理体系建设。完善三级安全防范管控体系。严格新建、改建和扩建“三同时”制度。严格执行安全审查和安全承诺制度。完善安全生产规章制度。主要负责人、安全管理人员必须接受安全生产培训经考核合格持证上岗,定期复审,持证率100%。严格执行劳动防护用品管理制度。认真执行安全生产培训教育制度。做好本单位消防安全、治安保卫、运输车辆等安全生产管控措施和档案管理等工作。进一步建立健全安全管理和安全检查制度,规范职业病防控措施,严格执行环境保护管理的有关规定和要求。
3、加大安全生产投入。按照国家和自治区规定提取安全生产费用,专项用于事故隐患治理、危险源监控,以及安全教育培训、奖励等的投入。建立健全安全管理台帐。
4、开展安全生产检查,及时消除各类事故隐患。主要负责人定期召开安全生产会议,至少参与2次以上的安全生产检查。开展经常性和重要时期安全检查,深入开展安全专项整治和隐患排查治理工作,完善台帐,事故隐患必须做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。加强公司基础性安全生产管理。作好危险源管理和监控工作,落实保障措施。杜绝“三违”。严格承租承包安全管理,落实安全协议。加强承租承包过程的安全管理,严格审查承租承包方的安全资质,明确双方安全生产的权利和责任,对发包工程开展经常性安全监督检查,防范各类安全事故。积极开展“安全生产月”、“119活动日”、“安康杯”、“安全生产示范岗”和“反三违,防事故”等活动。认真完成集团公司、股份公司安委会和上级有关部门安排的安全生产工作,定期反馈和上报安全生产信息。
3、每月召开一次班组长以上(或全队员工)参加的安全生产工作会议,检查部署安全管理工作,督促员工搞好安全生产工作,作好记录并认真落实。
4、按时组织员工参加矿组织的各种安全技术培训。
5、发生事故时,机电科长和班组长必须立即上报矿调度室,并严格按照《矿井灾害预防和处理计划》和《安全事故应急预案》组织抢救,严格听从矿领导的指挥。
6、负责掌握矿井机、运、排设备的安全运转情况,发现重大事故隐患,积极组织研究制定防范措施,认真及时处理,消除事故隐患。发生重大事故时要亲自参加抢救工作,防止事故扩大。参加事故的调查处理工作。总结经验教训制定防范措施,确保安全生产。
7、设备现场安全管理必须符合《煤矿安全规程》的规定,操作时必须严格遵守《技术操作规程》和《作业规程》的规定。
四、处罚
发生事故,严格按照公司和煤矿的有关规定执行。
五、否决
实行安全生产一票否决制,超出安全生产指标将否决全队的评优选先资格。
机电副矿长:____________
__年__月__日
目标责任人:____________
__年__月__日
2022安全生产管理责任书5
为进一步推动科学发展和安全发展,坚持安全第一,预防为主,综合治理方针,以人为本,强化安全生产管理和监督,有效遏制重特大安全事故,阿克喀什乡安全生产领导小组分别与乡党建办、乡农办、武装部、乡综治办、各站所社以及学校、村委会签定以下20xx安全生产管理责任书:
一、 事故控制指标
阿克喀什乡职责范围内各类事故死亡人数为0人,不发生一次死亡3人以上的较大事故。
(一) 企业(含乡镇企业)职工伤亡事故
1、 职责范围内不发生死亡事故。
(二) 火灾事故
1、 职责范围内不发生死亡事故
(三)交通事故
1、职责范围内不发生道路交通死亡事;
(四)农机事故
1、职责范围内不发生农机死亡事故。
二、安全生产管理目标
1、认真贯彻落实国家、自治区、地区安全生产法律规有关文件和电视电话会议精神, 按照县人民人政府的工作安排部署,对本乡落实有关精神做出部署,按要求将贯彻落实情况上报有关部门;认真落实十二五期间安全生产工作总体计划和目标。
2、认真落实安全生产一岗双责制度。按照《安全生产法》以及自治区、地区和县人民政府关于安全生产的职责要求,建立和落实安全生产责任制度制定乡长、副乡长及有关部门的安全生产职责,明确主要负责人及其他负责人分管业务内的安全生产责任,在行政区域内认真落实安全生产责任制,进一步完善安全生产责任考核制度,将安全生产考核纳入精神文明建设和干部政绩考核内容,实行安全生产一票否决制。
3、建立安全生产领导小组;充实工作人员,配备设施,保障经费,加快电子办公、信息网络及数据统计、档案等基础工作的建设。
4、建立安全生产会议制度,每季度至少召开一次安全生产专题会议,由主要领导或主要领导委托分管领导召集有关单位负责人参加,分析安全生产形势,通报安全生产情况,布置、督促、检查安全生产工作,对重大事项要做出决定,会议形成纪要,严格实施会议确定的各项安全生产工作决议。
5、结合实际,组织开展对重点领域、重点单位及重要时期的安全生产检查,明确检查范围和内容,对检查发现的问题,督促有关单位进行整改,做到措施、资金、人员、时间四落实。对下属单位上报的重大安全事故隐患,应及时研究并制定相应措施。坚强在承包、承租过程中的安全生产管理,明确各自的安全生产职责,并对承包、承租过程中的安全生产管理,明确各自的安全生产职责,并对承包、承租单位的安全生产工作统一协调管理。
6、认真落实《自治区重特大事故隐患排查治理监督暂行办法》,建立重大事故隐患和重大危险源排查制度及档案,落实措施和责任单位,及时了解和掌握和掌握重大事故隐患和重大危险源动态,并实施有效监控。加强对新建、改建、扩建项目三同时(同时设计、同时施工、同时投入生产和使用)的管理工作,对招商引资、引进项目要依法按程序准入,严格把关,并落实安全生产责任。加大安全生产投入,治理事故隐患,改善安全生产条件。
7、按照自治区、地区、县人民政府的安排部署,做好安全生产隐患治理年各项工作。督促有关单位按照安全生产工作要求,认真开展自查自纠和隐患治理整改,落实深化安全生产的各项任务。明确专人专门机构,对安全生产工作进行督促检查,确保安全生产工作取得实效。根据县政府的检查督促意见,按要求及时上报资料和相关安全生产信息。
8、建立安全生产奖励制度,对在安全生产工作中做出突出贡献的有关人员,依据《安全生产法》对举报重大事故隐患和重特大事故的有功人员给予奖励。
9、认真落实自治区党委、人民政府《关于做好安全生产宣传工作的通知》。采取多种形式广泛开展经常性的安全生产法律、法规和安全生产知识的宣传教育。组织开展安全生产月交通安全宣传周和119消防宣传日、农机安全村等安全宣传教育活动,实施畅通工程,积极创建安全社区。
在中小学普及安全生产知识,提高青少年在道路交通、消防、城市燃气等方面的识灾和防灾能力。开展安全生产进社区、进学校、进企业、进农村、进家庭、进机关活动。
10、充分发挥党组织、工会、共青团在安全生产工作中的作用,逐步形成各方面齐抓共管的格局。积极组织下属生产企业开展安康杯知识竞赛和青年安全生产示范岗活动。推行职业安全健康管理体系,提高安全生产管理水平。
11、要按照国家和自治区有关规定,及时、准确上报各类事故和安全生产信息,不得延报、漏报、隐瞒不包。
12、事故发生后,应当迅速组织抢救,将事故损失降到最低限度,按照四不放过(事故原因没有查清不放过,事故责任者没有严肃处理不放过,广大职工群众没有受到教育不放过,防范措施没有落实不放过)的原则,认真查处各类事故,落实事故处理决定,严厉追究有关责任人责任。
三、考核
1、将安全生产工作纳入干部政绩业绩考核中,考核结果将在全乡通报。
2、XXX年阿克喀什乡安全生产管理考核期为:XXX四、奖惩
1、完成安全生产工作目标的按《疏附县安全目标管理考核办法》给予相应奖励。
2、辖区内发生安全生产责任事故死亡一人或经济损失二万元以上的,取消其安全生产先进评选资格。
3、凡发生重特大事故的实行一票否决,并按规定追究有关行政领导的责任。
4、经考核,被评为安全生产先进单位,奖励人民币1000元,并颁发安全生产先进单位奖牌。奖金中的20%奖励给行政第一责任人,其余部分奖励给有关人员。
5、经考核,被评为安全生产合格单位,不奖不罚。
6、经考核,被评为安全生产合格单位,罚款人民币1000元,罚款的20%由行政第一责任人承担,其余部分对有关人员进行处罚。
本责任书一式两份,乡人民政府、签订单位各执一份。
乡安全生产领导小组: 签订单位:
签字人: 签字人:
(盖章) (盖章)
XXX年X月XX日
2022安全生产管理责任书6
为落实企业安全生产主体责任,进一步明确生产班组长的安全生产职责,加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,根据国家有关法律法规和本公司安全生产管理制度,本车间签订安全生产管理责任书如下:
一、为了保护公司财产和员工人身安全,保证公司生产经营工作顺利进行,根据国家有关劳动保护法律、法规,结合公司的实际情况,特制定本责任书。
二、公司安全生产工作以“安全第一,预防为主”为方针,坚持生产经营服从安全需要的原则,确保实现安全生产和文明生产。
三、为车间安全生产第一责任人,负责安全生产和安全教育工作,贯彻落实公司安全生产制度,制订并组织实施安全生产工作实施细则,同时督促检查,确保安全生产工作的顺利开展。
四、要坚决贯彻执行“谁主管、谁负责”的原则,层层落实安全生产责任制,明确安全生产工作的重点,定岗定人做到事事有人管,在安全生产工作中不留空白。
五、必须设立安全生产检查员,负责本部门的日常安全生产督促检查工作,及时发现问题解决问题并做好记录,每月将安全检查记录上安全主任,积极配合安全主任落实安全生产责任制。
六、必须加强安全生产教育工作,务必使员工树立起“安全第一、生产必须安全、安全为了生产”的思想,在工作中严格执行各项安全管理规定,遵守安全生产规章制度。
七、提高员工的安全保护意识,做到“三不伤害”(不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害)。
八、要教育引导员工积极参与安全生产工作,发现隐患及时整改,多提有助于安全生产的合理化建议。
九、发生人身、设备事故必须按规定的处理原则和程序进行处理。事故处理要坚持“四不放过”的原则(事故原因没有查清的不放过;事故发生后没有整改措施的不放过;责任者未得到处理不放过;员工没有受到教育的不放过。)
十、安全生产工作按公司《安全生产制度》和《员工奖惩制度》予以奖惩。
十一、本责任书一式两份,本部门与存档各一份。
单位主要负责人(单位签章) 车间负责人签名:
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日
2022安全生产管理责任书7
为充分调动工作积极性,确保公司年度安全工作目标任务的顺利完成,xxxx有限公司董事长特与总经理签订安全生产责任书。希认真执行落实。
1、总经理是受法定代表人委托全权处理公司一切事物的最高管理者,是公司的安全第一责任人,对公司的安全工作负全面责任。
2、必须认真贯彻执行国家《安全生产法》及各项安全法律、法规,保证企业的生产安全。
3、必须认真贯彻执行国家有关劳动保护的方针、政策,重视员工的劳动生产条件和企业安全、环保、工业卫生状况,重视女工的劳动保护工作。审定、批准、发布有关劳动保护工作的指令、各项安全管理制度、安全技术规程、安全技术措施和长远规划。
4、应经常深入现场了解、掌握安全生产现状,组织开展安全技术研究工作。推广应用先进的安全技术和管理方法。
5、按规定建立健全劳动安全组织机构,配齐安技人员,提高专业人员的素质,做到层层有人负责。
6、在计划、布置、检查、总结、评比生产的过程中,同时抓好劳动安全保护工作。定期召开安全生产专题会议,及时研究和解决有关安全生产、劳动保护等工作问题。审核引进技术(设备)和开发新产品、新工艺中的安全技术问题。
7、企业发生伤亡事故,要及时到现场组织抢救,做好善后工作,查清原因、严肃处理。
7、定期组织公司的安全教育、安全检查、安全考核工作。
8、接受上级安全和劳动保障主管部门有关劳动安全保护工作的监督。
9、发生一次重特大安全事故或重大环保污染事故,扣奖金总额的3%;产品一级品合格率以100%为标准,每降低1%扣奖金总额0。5%。情节特别严重的将报集团公司处理。
10、本责任书一式两份,团和各执一份,自签字之日起即为生效。
xxxx集团负责人(签字或盖章):
年 月 日
总经理(签字或盖章):
年 月 日
2022安全生产管理责任书8
为进一步强化安全防范措施,确保施工安全,杜绝各类生产事故的发生,项目部全体人员及各施工必须认真贯彻执行以下关于安全生产的管理措施:
一、积极加强对安全生产工作的领导,强化内部管理,制定切实可行的安全规章制度,切实把安全工作放在首位。
1、做到安全生产工作与奖金分配、争先创优活动挂钩,实行“安全生产,一票否决制”。
2、各工种、各班组要制定相应的安全操作规程和切实可行的安全措施,各自办好自己的事,谁出了问题就追究谁的责任,决不姑息迁就。
3、工作中,特别是特殊工种作业人员,必须持证上岗,严禁酒后上岗工作,严格按照操作规程办事,戴好劳动保护用具,杜绝违反操作规程的事情发生。
4、加强对施工机械、车辆的维修保养,加强对电的使用管理,并做好防雨、防汛、防火、防盗工作。
5、采取有效措施,坚决贯彻执行谁主管谁负责的原则,加强对临时工(劳务合作人员)的安全常识教育,使他们树立起自我保护,且防止伤害他人的安全意识。
6、各施工队要加强对工程各项安全工作的管理,严格按照安全操作规程施工,严把安全生产关。
7、搞好职工的饮食卫生安全,保证职工的身体健康。
8、定期或不定期地进行安全检查,发现问题及时进行整改。
二、健全安全防范设施及措施
1、坚持“以防为主,防治结合”的原则。施工单位的水泥、外加剂等库存物资要根据材料物理化学性质采取防雨、防水、防火、防潮,防爆、防泄漏等措施。
2、砼拌合站必须配备完善的灭火器材,加强用电管理,以防火灾发生,危害人身和财产安全。
3、对于高空作业人员,必须配用安全带和设置必需的安全网,并经常检查安全带、安全网的质量与承受力。
4、重要施工路段、施工现场必须悬挂安全警示标语。交叉路口、立交桥两边要竖立反光警示牌或悬挂指示灯,提示司机限速并注意运行安全。
5、对于易塌方路段及大桥、高架桥等关键部位,项目经理部要设专人负责安全生产工作,切实加强对施工人员的管理力度,确保不留隐患。
三、加强对工作人员的劳动保护
根据施工具体情况,要求钢筋工、起重工、砼工必须配备劳动保护手套和耐磨胶鞋,卸水泥工配备专用工作服和口罩,以加强劳动人员的身体健康保护。对于电工人员,则配备安全带、高压绝缘鞋等。
四、积极开展用电宣传活动派专人定期测定安全设备和线路绝缘程度,对电器设备进行清网检查,试验和维修,加强对移动式和手持式电器设备的管理。电闸、电源开关不能露天设置。
五、加大对施工车辆及其他机械设备的管理力度
1、定期组织驾驶人员召开安全例会,学习传达有关交通驾驶及管理知识,进一步增强驾驶人员的责任心。
2、严格执行“筑路机械保修、严禁病车上路”的规章制度。
3、确保工地施工车辆服从调度、遵守交通法规,确保行车安全,严禁无牌无证车上路。
六、严格监控爆炸物品的使用,管理情况
使用合法的爆破队伍,爆破队伍及人员有关资质证书须当地派出所、区、市公安部门检查合格后,方可进行爆破作业,并登记备案,爆破队伍领取爆炸物品,必须经过项目部综合办批准开信,项目经理签字,派出所核对盖章;凡炸药用量在百公斤以上的爆破施工,必须报请区局治安科,及当地派出所,由以上部门派员现场检查爆破程序,监督疏散过往人群、车辆;凡当天未用完炸药必须于当天晚上6:00以前送往当地派出所爆破物品管理站保存,第二天用时再予提取。
七、加强现场管理
必须确保责任区内不发生其他任何安全事故。
八、项目部必须完成下列安全生产指标:
1、特大责任(大于或等于50%)行车事故:
2、重大火灾事故:
3、锅炉、压力容器重大责任事故:
4、重大用电事故:
5、重大失窃事故:
6、安全目标责任状签订率:100%
7、施工场地、责任区段致死亡事故:
8、施工场地、拌合站、预制场内工伤事故死亡率:
9、施工场地、拌合站、预制场内工伤事故重伤率:0.24%10。职工违法犯罪率(治安拘留以上)不超过职工总数的0.1%11、刑事案件发案率:0.5%12、特殊工种持证上岗率:100%13、安全劳保用品配备率:100%
14、项目部内部矛盾纠纷的处理成功率达100%,杜绝民转刑案件集体上访和群众性闹事等事件的发生。
15、安全教育、检查次数、每月一次以上。
年终经检查考核,上述各项指标有其中之一未完成的,即为本年度安全生产不合格施工队,将依照有关规定对事故责任施工队进行处罚,并取消评选先进资格。
XXXX建设集团有限公司
20xx年9月26日
2022安全生产管理责任书9
为进一步加强安全生产管理,全面落实安全生产责任制,遏止重特大事故的发生,确保公司财产和人民群众生命安全,根据江西中再生资源开发有限公司领导的要求,制定本责任状。
一、责任对象
江西中再生资源开发有限公司总经理是受法人委托的公司负责人,是本公司安全生产的第一责任人,对本公司的安全生产负全面责任,分管安全的副总经理为本公司的安全生产负责人。
二、责任目标
1、认真执行国家和省、市、县有关安全生产的方针政策、法律法规和安全技术标准,积极组织学习宣传贯彻落实《安全生产法》、《安全生产许可证条例》和《江西省安全生产条件》等文件。
2、建立健全安全生产责任制和安全生产培训考核制度,制定安全生产规章制度和操作规程,对员工进行“三级安全教育”并进行考试,对员工的教育培训情况进行登记,建立档案。未经教育培训或教育培训不合格人员不得上岗作业,特种作业人员持证上岗率为100%。
3、加大安全生产所需费用投入,确保安全生产费用的有效使用,确保安全生产,文明作业。
4、建立完善的安全生产管理体系,设立安全生产管理机构配备专职安全生产管理人员,做到一级抓一级,层层落实。
5、认真开展安全生产“安全生产月”活动,按照公司部署和要求,制度工作方案,扎实有效落实“安全生产月”各项工作。定期组织安全生产自查,及时发现安全隐患,对查出的安全隐患要建立台账,督促整改,直到隐患消除。对违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的“三违”现象应立即制止,并按有关规定进行处理。
6、发生安全事故,要紧急启动应急救援预案,做好人员抢救与现场保护工作,采取有效措施防止事故扩大,并及时向公司安全部汇报。
7、及时、准确上报各类统计数据、事故分析报告。自觉接受公司的监督检查,积极完成公司布置的各项工作。
三、考核与奖惩
1、公司对本责任书责任目标的落实和指标完成情况,年终组织有关人员进行考评,并根据考核结果实行奖惩。
2、凡责任事故或对事故处理不及时而导致事故扩大,造成严重后果,按照有关规定对主管安全的生产副总进行处罚。
四、本责任状签章后生效。
江西中再生资源开发有限公司
代表签字:
年 月 日
安全生产负责人签字:
年 月 日
2022安全生产管理责任书10
甲方:XXXX有限公司
乙方:专职安全生产管理人员
为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,做好公司XX年度安全生产工作,强化企业内部安全管理,落实部门负责人安全生产责任制,保证完成上级下达的安全控制目标,确保公司及全体职工的生命财产安全,减少事故和职业病的发生,根据国家《安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规,按照“谁主管、谁负责”的原则,特签定XX年部门负责人安全生产目标责任书,目标责任如下:
一、控制目标
人身伤亡事故为零;急性中毒事故为零;火灾、爆炸事故为零;生产事故为零;设备事故为零;职工工作、生活环境符合国家法律规定。
二、工作任务
1、代表甲方对项目经理部的安全生产进行日常管理,经理部各部门、各协作单位必须无条件服从乙方代表项目经理部进行的安全生产管理工作;对存在安全隐患的班组,对不服从管理导致现场混乱的部门和协作单位,有权责令整改、暂停专业、罚款、直至责令停工。
2、建立、健全项目经理部安全生产管理制度,安全生产管理体系。
3、建立、健全项目经理部安全生产责任制;
4、建立、完善项目经理部安全技术交底制度,安全资金保障制度,安全教育和培训制度,安全检查和应急救援制度,生产安全事故报告调查处理制度;
5、建立、完善项目经理部安全操作规程系统;
6、制定、完善项目经理部安全生产管理措施;督促、检查项目经理部各部门、各协作单位作业现场的安全生产;层层签订、贯彻落实安全生产责任制;实现安全目标:“杜绝死亡事故,杜绝重大交通事故,杜绝重大机械事故,杜绝锅炉压力容器爆炸事故,杜绝责任死亡事故,责任事故重伤率控制在0.4%以内,特种作业人员培训及持证上岗率100%,特种设备使用检验合格率100%。”
7、督促项目经理部各部门、协作单位劳动防护用品发放,实现项目经理部劳动防护用品发放率100%。
8、组织项目经理部安全教育和培训,组织项目经理部安全生产专题会议、安全学习、安全检查。
9、贯彻项目经理部职业健康和环境保护管理体系的各项管理要求,使各协作单位严格执行。
10、督促经理部各部门、协作单位严格履行各项劳务用工手续,做到证件齐全,特种作业持证上岗,岗位安全培训教育工作,经常组织学习安全操作规程,遵守劳动纪律、安全纪律,做到不违章指挥,禁止违章作业。
11、发生因工伤亡或重大未遂事故,应组织保护好事故现场,做好伤者抢救工作和防范措施,并立即上报项目经理和上级主管部门,不准隐瞒、拖延不报。
三、奖惩制度
控制目标没有完成、工作目标没有落实到位的,甲方按规定给予乙方处罚;完成控制目标和落实工作目标的,甲方按规定给予乙方奖励。
上述安全生产目标管理责任书中规定的各项要求,本着“谁主管、谁负责”的原则,责任书签字人如工作变动,接任人为自然签字人。
本责任书经甲、乙双方签字生效,责任书一式两份,甲、乙双方各存一份,其中甲方一份留存公司备案。
甲方签字:XX
乙方签字:XX
XX年XX月XX日
XX年XX月XX日
2022安全生产管理责任书11
为全面落实安全生产目标管理,确保全系统安全无事故,根据《安全生产法》的有关规定,按照“属地管理,辖区负责”的原则,县局决定对全系统安全生产工作实行统一管理,分级负责,并纳入目标考核。为此,特签定以下安全生产目标管理责任书。
甲方:
乙方: (所、股、室、队)
一、总体目标
通过强化目标管理,健全规章制度,落实安全责任,进一步增强安全防范意识,及时消除安全隐患,杜绝在系统内发生重特大安全事故。
二、主要职责
(一) 工商所主要职责
1、 内部安全管理
(1)安全生产工作做到组织机构落实,安全制度健全、责任任务明确。
(2)办公区、生活区的安全检查,每月不得少于一次,重点搞好防电、防火、防盗等工作,及时消除安全隐患,预防火灾和被盗事件发生。
(3)加强文件资料档案管理,严格遵守保密规定,防止文件丢失和失泄密事件发生。
(4)严格机动车辆管理,定期或不定期检查、维护好车辆,禁止病车上路、违章驾驶、酒后开车、私自出车。
2、市场安全
(1)落实组织领导,明确安全责任。按照一岗双责的原则,落实安全管理机构、人员、设施和经费,所与职工、所与市场业主、市场业主与场内经营户层层签订安全目标责任书,认真抓好各项安全工作,落实好上级安排部署的安全工作任务。
(2)组织实施安全工作的宣传、教育、培训,提高市场和内部安全管理能力。加强与安监、公安、消防等部门的配合,组织市场业主和相关管理人员以及经营户开展安全知识教育培训,强化安全宣传,搞好安全警示,增强安全意识,开展现场消防安全演练,提高安全管理整体能力。
(3)建立健全制度,完善市场和内部安全管理体系。建立健全“市场安全户口制度”、“市场安全责任制度”、“市场安全隐患限期整改制度”、“市场安全隐患函告制度”、“市场安全隐患整改承诺制度”、“24小时安全值班制度”、“市场商品经营安全责任制度”、“市场安全、商品经营安全责任追究制度”等制度,建立完善的市场安全管理档案。
(4)严把市场准入关口,严格审查申办市场安全条件。严格认真审查申办市场、企业、个体工商户经营的安全前置条件。强化市场、个体、企业的年检工作,对不符合安全条件的,一律不得通过年检。
(5)开展排查检查,落实市场安全隐患整改。主动认真组织实施市场消防安全、市场建筑物质量安全和市场食品安全的排查检查,发现安全隐患要责令限期整改,限期不整改或整改不符合要求及年检未通过的,要向当地政府报告,并函告安监、公安、消防、建设等部门依法处理,直至关闭市场。
(6)制定市场安全和食品安全事故应急处理预案,搞好事故救援工作。市场发生消防安全和食品安全等事故,有关领导要立即赶赴事故现场,按照事故应急处理预案,组织指挥抢险及救护,搞好事故善后处理工作。
(二) 机关中层单位主要职责
1、注册股负责指导、督促各所实施对本所管辖范围内工商企业及个体私营业主的安全监督管理;组织开展对重点行业的安全监督检查,督促落实隐患整改,确保安全无事故;负责对已登记注册涉及安全生产经营单位前置审批的清理,并依法及时作出处理。
2、市场股负责指导督促各所实施对所辖市场(包括社办市场)、商场的安全生产监督管理;切实做好市场主体资格清理检查和市场登记工作;组织开展对各类市场、商场的安全检查,督促落实整改措施,指导、督促落实市场安全管理制度。
3、办公室负责机关车辆的安全管理工作,并检查督促各所做好本所内部安全防范工作。
4、计财股负责县局办公楼、办公楼后物业小区的安全和机关票据、现金帐册等资料、物质的安全管理工作,督促各所加强财务安全管理,定期对工商所的票据、现金的管理使用进行检查,凡发现票据丢失、现金被盗和挪用的`,及时上报处理,严格财经纪律。
5、经检大队负责经济检查方面的安全工作,其车辆的安全管理,由本队自行负责,但必须遵守县局的车辆管理制度,服从统一调度。
6、消保股负责指导督促各所实施对所辖范围内的食品安全、消费者权益保护方面的安全生产监督管理。
(三) 责任分工
各所、股、室、队的主要负责人为本单位安全生产第一责任人负责组织干部职工学习有关安全生产的政策和法律法规,组织落实上级下达的安全生产目标任务,制定和完善本单位安全生产规章制度,研究落实解决本单位安全生产重大问题的措施和办法,组织协调开展安全生产检查;各所、股、室、队副职为第二责任人,按照分工负责具体组织抓落实;安全工作专兼职人员及其相关人员为第三责任人,负责职责范围内的具体工作。
三、考核奖惩
1、实行安全生产责任追究,安全生产工作目标的考核同年度业务工作目标考核一并进行。
2、凡发生重特大安全事故和人员伤亡的,年终综合目标考核实行一票否决,并按国家有关规定追究相关人员经济、行政和法律责任。
3、凡发生一般安全事故的;被地方党委、政府及相关领导点名批评的;被地方政府组织的安全检查组通报批评或责令整改的;被县局安全生产督查组通报批评或责令限期整改的;被县局组织的安全检查发现相关制度、档案不健全或安全工作不力的;被新闻媒体批评曝光的,惩责任单位现金XX元,取消单位和责任人年终评先评优资格,并分别给予第一责任人XX元、第二责任人XX元、第三责任人XXX元的经济处罚。
甲方:
责任人:
乙方: (所、股、室、队): 责任人:
年 月 日
2022安全生产管理责任书12
为加强综合安全管理,落实安全管理责任,强化工厂安全生产第一责任人的安全意识和法制责任观念,有效控制较大及以上安全事故,预防和减少一般安全事故,保障公司生产经营顺利进行,集团公司根据《中华人民共和国安全生产法》和《山东省安全生产条例》的有关规定,与各单位负责人签订XX年度安全生产目标管理责任书,具体内容如下:
一、安全控制目标:
1、较大及以上安全事故为零;
2、一般安全生产事故不超过2起;
3、无刑事案件,一般治安案件不超过2起;
4、员工安全生产责任书签订率100%;
5、特种作业人员持证上岗率100%;
6、外租、外包安全管理协议签订率100%;
7、新进员工上岗前三级安全教育培训合格率100%;
8、特种设备、压力容器年检、定检合格率100%;
9、安全事故隐患整改率100%;
二、安全工作职责:
1。要加强对安全生产工作的领导,依法履行安全生产监督管理职责。要健全工厂安全生产管理机构,审定年度全生产工作计划,明确安全防范重点区域和重点岗位。
2。严格落实安全生产主体责任,层层组织签订安全生产目标管理责任状并考核。
3。对事故隐患不整改或发生安全事故的车间、部门或班组,严格落实责任追究制度。
4。要按时向集团公司企管部报送安全生产专题会议、安全生产专项检查和月度安全事故汇总等材料。
5。要加强事故隐患排查和整改,按照安全生产事故隐患整治管理规定,制定有关项目的整改方案,落实整改责任,限期整改到位,及时消除事故隐患。对一时难以整改的重大事故隐患,要落实责任和措施,实施有效监控。
6。实行安全问题“一票否决”制,对于隐患整改多次不及时、弄虚作假、隐瞒事故的部门、车间或班组,年终取消评先资格,并根据责任追究制度对其直接主管给予严肃处理。
7。对重大危险源要做好登记建档、安全评估、应急技术培训、警示标志设置、安全检查及安全规章制度的制定和完善,同时要健全各级安全管理台账。
8。加强安全生产宣传教育和培训工作;
⑴、组织各车间、部门认真学习并贯彻执行安全生产的法律、法规和方针、政策。
⑵、按照国家、省市及集团公司的统一部署和要求,扎实有效的开展“安全生产月”宣传教育活动,有序组织各项安全活动,按时完成上级布置的工作任务,有效增强干部员工的安全生产意识。
⑶、要严格执行全员安全生产培训考核和持证上岗制度,确保各车间、部门的特种作业人员100%经培训考试合格,持证上岗。
9、加强应急救援和事故处理工作:
⑴、要加强车间、部门应急救援体系建设,进一步完善各类生产安全事故的应急救援预案,应急救援预案要分工明确、针对性强,每个预案年内至少组织一次演练,并根据演练情况不断完善。
⑵、依法建立应急救援组织,落实应急救援人员,配备救援器材和装备,并落实救援预案涉及的救援责任部门和责任人,保证应急救援启动所必需的人力、物力和财力。
⑶、若单位发生安全生产事故,杜绝瞒报和迟报现象,按照安全生产事故“四不放过”的原则,依法对安全事故迅速组织调查并做好善后处理工作。
三、安全奖惩考核:
奖惩原则:依据谁主管、谁负责的原则,层层落实。
1、年内无较大及以上安全事故发生,且一般安全事故不超过2起的,按下列标准奖励工厂:大型工厂(员工人数≥500人),奖金2。6万元。
2、年内发生重、特大安全事故或累计发生2次(含2次)以上较大安全事故或3次(含3次)以上一般安全事故,取消事故单位及责任及责任部门年终先进评比资格及年终安全生产奖金。
3、年内工厂区域无刑事案件且一般治安案件不超过2起的,按下列标准奖励工厂:大型工厂(员工人数≥500人),奖金5000元;
4、工厂区域发生刑事案件的,取消责任单位年终先进评比资格,同时对责任单位按照5000元/起的标准罚款,并依法追究犯罪嫌疑人的刑事责任;一般治安案件超过2起的,每超一起罚款1000元。
5、员工未签订安全生产责任书,—1分/人;特种作业人员无证上岗,—2分/人。6、工厂未与厂区内外租、外包单位签订安全管理协议的,—5分。
7、新进员工岗前未经三级安全教育培训上岗的,—2分/人。
8、特种设备、压力容器未按规定年检、定检的—1/台。
9、安全事故隐患整改不及时的、不到位的,—1分/台。
本责任书一式两份,xxxxx公司和单位(部门)主要责任人各执一份。本责任书自签订之日起生效。
xxxxxx公司 xxxxxx公司
总经理: 厂长(部门):
日期: 日期:
2022安全生产管理责任书13
一、职责
(1)通用安全生产职责
1、贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针,结合工作实际,贯穿到生产、经营、服务各项活动中;
2、完善部门规章制度,落实岗位责任制;
3、提倡员工团结合作、不断进取,积极创新、持续改进,促进公司安全发展;
4、对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;
5、对所管辖区域带队检查,配合整改部门做好整改工作;
6、每月至少召开一次安全生产例会,做好会议记录,上报给安全主管部门;
7、协助安全教育培训归口部门,做好本部门人员的安全生产教育培训工作;
8、协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;
9、参加安全生产委员会综合大检查,提出合理化建议。
(2)资金财务部经理安全生产职责
1、对资金财务部安全工作负直接领导责任,做好财务管理的安全防范工作;
2、协助安全管理人员做好安全生产投入计划,给予资金保证和落实,监督安全生产资金专款专用;
3、安全生产资金投入或者安全费用,应当专项用于下列安全生产事项:
①安全技术措施工程建设;
②安全设备、设施的更新和维护;
③安全生产宣传、教育和培训;
④劳动防护用品配备;
⑤安全生产事故应急援救演练;
⑥应急援救队伍建设或者援救服务;
⑦其他保障安全生产的事项。
4、确保安全生产事故隐患治理、整改措施的费用;
5、确保公司伤亡事故发生后的费用保障,并负责审核事故处理费用的支出情况;
6、协助安全管理部门落实兑现安全奖励和惩罚事宜。
二、目标
资金财务部重伤事故为0;
资金财务部火灾事故为0;
资金财务部无责任交通事故;
资金财务部事故隐患整改率98%;
资金财务部安全生产培训率100;
三、奖惩考核办法
依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。
四、说明
分管安全负责人和资金财务部经理签订安全生产责任书,资金财务部经理逐条完成履职和目标,由安全生产领导小组年终进行考核。
资金财务部经理签字:____
分管安全负责人签字:____
____年____月____日
2022安全生产管理责任书14
为认真做好我公司xx年的安全生产工作,为贯彻国家安全生产法律、法规和政策,落实"安全第一、预防为主、综合治理"的安全生产方针,按照"谁主管、谁负责"的原则,不断强化"没有不可预防的事故"的安全理念,促进安全生产保障能力持续增强,提高我公司总体安全生产水平,确保我公司全年安全生产。安全经理与安全科长特签定如下安全责任书。
一、安全科长责任
1、认真贯彻安全生产"五同时"原则,即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全环保工作。
2、按公司要求及时制定、修订部门安全规章制度、安全技术规程和编制安全工作措施计划,并认真组织实施。
3、积极开展各种形式的安全大检查,对查处的安全隐患要认真进行整改,对暂时不能整改的隐患要制定出切实可行、科学有效的防范措施和整改计划,并上报安全经理;对公司级安全检查出的隐患要按照要求认真进行整改。
4、积极参加我公司组织的各种安全培训教育活动。
5、按照"四不放过"原则,及时对本部门发生的事故进行处理。
7、定期召开安全工作会议,根据生产情况,掌握安全工作的重点、难点,及时解决安全生产中存在的问题。
8、完成经理安排布置的临时性安全工作。
二、安全生产目标
1.死亡事故为零。
2.责任事故率不高于0. 2次车。
3.责任事故伤人率不高于0.08人车。
4.坚决遏制重特大交通事故,杜绝车辆自燃事故,杜绝机械事故的发生。
5.确保公司无"三超一疲劳"酒驾等违法行为。
6.安全隐患整改率达到00%
7.营运车辆及驾驶员证照审验率达到00%
8.安全教育培训率达到00%
9.节能减排工作有序开展,车辆尾气排放符合标准
10.乘客投诉率小于0.02%
11.乘客满意率达到95%以上
12.按照企业安全生产标准化认真自评考核
三、考核办法
按照公司安全生产管理目标和管理制度进行考核。
四、奖惩办法
1、凡当年发生各类安全责任事故的,扣除其全年奖金,取消评选年度先进资格,通报全公司给予记过处分,发生重大责任事故的免去安全科长职务。
2、凡当年未发生各类安全责任的,评选为年度先进工作者,凡当年未发生各类安全责任事故的,给予发放3000元奖金。
五、时间
本责任书从20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止,期限一年。
甲方(安全经理)签字:
乙方(安全科长)签字:
时间:
2022安全生产管理责任书15
为落实企业安全生产主体责任,进一步明确生产班组长的安全生产职责,加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,根据国家有关法律法规和本公司安全生产管理制度,本班组与本车间签订安全生产管理责任书如下:
一、贯彻执行本单位和本车间对安全生产的规定和要求,全面负责本班组的安全生产。
二、组织员工学习并贯彻本单位各项安全生产规章制度和安全技术操作规程,教育职工遵纪守法,及时制止违章行为。
三、积极开展安全生产宣传教育活动,坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。
四、负责对新工人(包括实习、代培人员)进行岗位安全教育。
五、负责组织本班组人员进行安全检查,发现不安全因素及时组织力量消除,并将有关情况报告上级;发生生产安全事故后立即组织抢救,保护好现场,并按有关规定上报有关部门,做好详细记录。
六、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作,使其经常保持完好和正常运行;督促、指导职工正确使用劳动保护用品、用具,正确使用灭火器材。
七、对改善安全生产条件和防范安全生产事故方面取得显著成绩的班组,由本车间建议公司按照本单位安全生产奖惩制度进行奖励。
八、对违反国家、省、市本单位有关安全生产法律法规和安全操作规程的,由本公司按照本单位安全生产奖惩制度进行惩罚;造成生产安全事故;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。
九、本责任书一式二份,部门负责人,公司存档一份。
部门负责人:(签章)班组负责人:(签章)
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日
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