个人安全责任书

时间:2021-02-21 13:22:54 责任书 我要投稿

个人安全责任书

  在日新月异的现代社会中,责任书对人们来说越来越重要,签订责任书可以有效提升我们的自觉性和主动性。大家知道责任书的格式吗?下面是小编精心整理的个人安全责任书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

个人安全责任书

个人安全责任书1

  为了切实加强企业安全生产监督管理,明确安全生产责任,坚持以人为本、树立全面、协调、可持续的科学发展观,坚持标本兼治、综合治理,强化双基工作。认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,确保人身和设备安全,保障电厂生产秩序安全持续,稳定进行,特签订此安全责任书:

  一、认真贯彻和执行国家有关安全生产法律、法规、政策,落实本单位的安全生产规章制度、管理制度,并严格执行各项操作规程、操作程序。

  二、在制定布置生产目标任务、运行操作程序时,必须将安全生产放在首位,并在生产过程中认真贯彻落实,切实做到生产必安全,安全才生产。

  三、对新进厂员工进行三级安全教育培训,经考核合格才能上岗。经常对职工进行安全思想教育,安全技能培训,不断提高员工安全意识。班前班后碰头会要结合实际、结合生产、及时总结、奖惩分明。

  四、定期进行全员安全考核,不合格者不得上岗,接受安全再培训。在危险区域作业严格执行规章制度,不得独立工作。必须执行监护制度、照章作业。

  五、定期召开安全生产会,定期进行安全隐患排查,对发现的安全隐患,制定整改措施,限期整改,无法立即整改的项目应有预防措施及应急预案。

  六、严格执行工作票制度、操作票制度、巡回检查制度、设备定期切换制度。杜绝违章作业、违章指挥、冒险作业。确保各项检修工作有票进行,安全措施到位。

  七、要使每位员工养成厉行节约、节能降耗的好习惯,爱护自己和他人的生产设备和附件,防止丢失和损坏。做到放置合理有序,保持作业场所清洁正规,对所用设备经常进行维护和保养。发现问题及时解决,使之始终保持良好的运行状态。

  八、发生安全生产事故时,要保护好现场,对伤员积极抢救,立即上报上级主管部门。按“四不放过”原则召开事故分析会,认真分析事故原因,制定防范措施,避免事故扩大和次生事故发生。对事故责任人进行处罚,并使广大员工接受事故教训,采取改进措施。

  九、定期对安全生产工作进行检查、评比、总结;对安全工作不力者进行处罚,为安全工作先进者进行奖励。按公司《安全奖罚细则》执行。

  十、工作中玩忽职守,造成人身、生产、设备事故,按公司《生产事故管理规定》执行。违章作业而发生事故,否决本月工资。接受公司处理。

  十一、发生设备事故,接受月工资30%的罚款,同时接受上级相关部门处理。

  发电车间____________

  科长签字____________

个人安全责任书2

  为保护公司财产和员工人身安全,保证发电设备的正常运转,根据国家有关劳动保护法律、法规,结合电力安全生产的实际,特制定安全生产责任书:

  一、认真学习和严格遵守各项规章制度,不违反劳动纪律,对本岗位的安全生产负直接责任。

  二、严格按规程进行操作,做好各项操作记录,交接班必须交待清楚,交-班要为接班创造安全生产的良好条件。

  三、正确分析、判断和处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽之中。如发生事故,要果断正确处理,及时如实的向上级报告,并保护好现场,做好记录。

  四、按时认真进行巡回检查,注意设备的薄弱环节,发现异常情况及时处理和汇报。

  五、正确操作,精心维护设备,保持良好的工作环境。

  六、上班必须按规定穿工作服,妥善保管,正确使用各种劳动防护器具和灭火器材。

  七、有权拒绝违章作业和指令,对他人违章作业加以劝阻和制止。

  八、遵章守纪,杜绝“三违”做到“三不伤害”贯彻“三级教育”。

  九、上岗期间应严格遵守厂部规定的《文明生产管理制度》做到不脱岗、不窜岗、不睡岗、不打手机、不听音乐、不交头接耳,不做一切与工作无关的事情。

  十、在安全生产过程中,如果因违章作业、不按规程进行操作,

  违反劳动纪律造成人身伤害或产生设备损坏事故,应接受厂部规定《文明生产管理制度》进行处罚,并实施连带责任制,并处罚当月工资的20%。

  发电车间_____________

  运行人员_____________

个人安全责任书3

  为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,保证员工的人身安全,进一步落实班组安全管理,强化员工安全生产意识,特制定本责任书。

  一、 工作基本方针

  公司安全管理基本方针是“安全第一、预防为主、综合治理”。

  二、 工作管理方法

  公司安全管理方法是“统一管理、分级控制、逐级考核”。

  三、 安全管理目标

  杜绝发生对社会造成重大影响、对公司造成重大损失的人身和设备事故,争取全年无事故。根据本公司对各部门下达的目标,规定各班目标如下:

  1、火灾事故为零;

  2、重大交通责任事故为零;

  3、自用设备完好率97%,消防设施完好率100%;

  4、重大设备损坏为零;

  5、因公伤亡事故为零。

  6、刑事案件为零。

  四、 基本职责

  1、班长是本班安全第一责任人,对本班的消防安全、交通安全、生产安全、宿舍安全等工作全面负责。

  2、认真组织班员学习有关的安全生产管理办法和规章制度,作好安全活动记录。班长不在时由班组安全员负责本班安全工作。

  3、班组员工应保持良好的精神状态,严格执行法律法规,和岗位安全操作规程的相关规定。

  4、各岗位生产人员都肩负现场安全责任,负责辖区作业区域内的现场安全检查,辨识危险源及事故隐患排查,发现问题及时处理和上报。在作业前要熟悉环境,做好现场安全措施,防止跌、滑、摔、中暑等。

  5、班组各成员针对各自岗位在生产中可能出现的各种安全隐患应提出有效地安全控制措施。对违章操作、违章指挥和违反劳动纪律的“三违”行为,每位员工都有权进行制止和举报。

  6、各岗位员工在作业时,必须按要求着装,按要求设置安全警示牌,正确使用安全防护用品和防护器具(材)。

  7、严禁酒后上岗作业,夏季不得穿拖鞋作业。

  8、在使用设备(设施)作业时,要严格按照设备(设施)的操作规程作业,做好相应的安全措施。要爱惜设备,及时保养维修。

  9、遵守交通规则,主动避让车辆,自行车不得带病上路,禁止自行车违章行驶。

  10、环卫员工必须对管辖路段的各种沟、井盖板进行管理,对丢失、缺损的沟、井盖板及时上报班组并采取必要的安全防护措施。

  11、不违章用电、用火,不躺在床上吸烟,不藏易燃易爆物品、做好宿舍和办公区域防火、防盗工作。

  12、对各岗位作业人员违反安全操作规程、发生不安全现象或人身、设备事故的,将根据公司的考核和奖惩办法给予相应的处罚。

  五、 考核和奖惩

  班组将安全考核作为绩效考核的重要内容,对全年安全无事故的个人和对安全工作作出特殊贡献的个人根据公司有关规定予以表彰和奖励,对安全工作严重失职、违章作业造成严重安全事故的个人根据有关规定给予处罚。

  班组 员工 班长:

  班组安全员:

  年 月 日 年 月 日

个人安全责任书4

  为了严格执行安全生产各项规章制度,切实搞好劳动保护工作,提高全体员工的自我保护意识,防止和杜绝事故和违章现象的发生,公司与各位聘用员工试用员工签订《安全生产责任书》,(以下简称《责任书》)以资遵守。

  一、服从公司领导和现场负责人的指挥和管理,不违章作业。有权制止他人违章行为,有权拒绝违反安全劳动保护法规、安全操作规程的指令。

  二、遵守各项安全操作规程,严禁带火种进入厂区,严禁酒后作业,严禁疲劳作业,严禁无培训、无安全教育上岗作业。

  三、淋膜机、卡痕机上岗培训不得少于120小时,横切机、分切机、成型机上岗培训不得少于60小时。培训结束后,经生产线主管和生产部部长考核认可并签订相关的劳动合后方可上岗。

  四、严格劳动纪律,不得私自串岗作业,工作时不得打闹、开玩笑或从事与工作内容无关的其他事情,做到"不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害",严禁带无关人员入厂。

  五、在工作中凡因个人违章行为发生工伤事故或造成他人伤害的,除对事故负有全部责任外,并应承担伤者医疗费的50%,造成财产损失或他人伤害的,视情节给予经济赔偿,直至追究刑事责任,并清除出厂。

  六、积极参加各项安全活动,对安全工作做得好的班组和个人,由公司给予适当的奖励。对发现重大安全隐患的员工,公司予以特别奖励。

  七、对在生产中因个人过失而造成险情或造成小的事故,公司将视情节而定为:警告、处分、开除。

  八、因违反公司安全制度而造成公司设备、财产的重大损失,除应承担相应的赔偿外,严重的将追究法律责任。

  九、对恶意破坏公司设备、财产的个人,公司将追究其经济责任及刑事责任。

  十、在住厂期间因个人私事外出者,安全责任自行承担。需离厂二小时以上时必须填写离厂登记表。

  十一、对已签订《责任书》并能遵守安全规定的人员方可上岗作业,凡未签订《责任书》的一律不得上岗,如一但发生事故一切经济损失均由个人承担。

  十二、本《责任书》一式两份,自签字之日起生效,公司可委托现场负责人与聘用工签约并督促执行。

  单位(签字):被聘人(签字):

  (盖章)现场负责人:

  年月日年月日

个人安全责任书5

  为了保证员工在生产活动中的人身安全不受危害,保证设备安全,不使公司资产遭受损失,维护电网的安全稳定运行,特签订本责任书。

  一、工作原则

  1.在所负责的范围内,坚定不移地贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针。

  2.坚决贯彻落实国家、大唐集团公司、省公司以及本公司有关安全生产的法律、法规、标准、规程和制度。

  3.充分发挥安全监督体系的作用,在组织上保证相关制度和措施的落实。

  4.定期组织参加培训,掌握所需安全知识及规程要求,培养严谨的工作作风,提升对安全生产危急事件的处理能力。

  5.工作信念:除人力不可抗拒的自然灾害外,通过努力,所有事故都应当可以预防,任何隐患都可以控制。

  6.认真学习集团公司、省公司安全生产1号文以及公司《关于做好20xx年安全生产工作的通知》,并将1号文的精神应用到实际工作中。

  二、继电保护班组安全目标:

  1.做好劳动防护措施,防止职业病发生;

  2.完成本班所辖重大危险源检查、管理工作,不发生本班人员责任的火险火灾事故,实现全年无火警;

  3.控制未遂和异常,不发生人身轻伤和障碍;

  4.认真执行生产任务制度、工作票制度、缺陷管理制度,达到工作票合格率100%,标准票使用率100%;

  5.有效控制设备异常发生次数,严格控制本班人员失误和差错,严格按照“四不放过”要求分析每次异常;

  6.认真开展班组安全日活动,对安全技术规程、消防急救、应急预案、规章制度、事故通报及上级下发的文件等进行学习,班组成员掌握合格率达到100%;

  7.按时完成重大危险源、安全性评价、二十项反措等要求的重点问题、安全管理问题的整改;

  8.做好班组安全生产标准化达标和本质安全指标达标工作;

  9.做好班组“三讲一落实”工作;

  10.杜绝继电保护“三误”发生,实现继电保护及安全自动装置投入率100%的目标、励磁AVR投入率100%目标;

  11.做好生产用能、非生产用能计量工作,全年不发生重大电量计量差错事故。

  三、继电保护检修工安全目标:

  1.做好劳动防护措施,防止职业病发生。

  2.控制失误和差错,不发生人身未遂和异常;

  3.认真执行生产任务制度、工作票制度、缺陷管理制度,达到工作票合格率100%,标准票使用率100%;

  4.积极参加班组安全日活动,对安全技术规程、消防急救、应急预案、规章制度、事故通报及上级下发的文件等进行学习,做到掌握合格率达到100%;

  5.根据“三讲一落实”要求,做好危险点分析并制定好防范措施,并落实到位;

  6.积极参与隐患排查与重大缺陷消除工作,能够及时发现缺陷并予以消除;

  7.认真参加继电保护、直流、励磁专业的检修维护技能培训,杜绝二次人员“三误”发生,实现继电保护及安全自动装置投入率100%、励磁AVR投入率100%目标;

  8.认真执行设备巡回检查制度,发现缺陷及时汇报并消除,确保设备安全稳定运行;

  9.积极参与重大危险源、安全性评价、25项反措等重点问题的整改工作;

  四、责任范围及追究

  1.继电保护检修工是本岗位安全第一责任人,对本人安全目标的实现负全部责任。

  2.发生严重违章或人身未遂,责任人自动岗并接受上级处理。

  五、本责任书经双方签字后生效,执行期自20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  六、本责任书一式贰份,双方各执一份。

  个人签字:

  上一级领导签字:

  签字日期:20xx年1月1日

个人安全责任书6

  为确保万达广场居住项目用电安全,防止因用电不当而造成的安全事故,根据《中华人民共和国电力法》及《电力供应与使用条例》等规定,我公司特与万达广场居住项目办公及经营户制定安全用电管理责任书,其内容如下:

  一、用户必须认真学习和贯彻《中华人民共和国电力法》及《电力供应与使用条例》等规定,规范用电,安全操作。

  二、山东万达地产有限公司作为万达广场居住项目管理单位,有权根据以上规定对万达广场居住项目各用电单位的用电情况随时进行监督、检查、制止,对违章用电单位和个人有权参照有关规定进行处理。

  三、山东万达地产有限公司管理人员,发现用电单位违章用电或存在用电安全隐患,有权督促用户及时整改。

  四、用电安全管理责任分界点以高压计量设备出线开关下端头为界点。电房至此空开的设施、线路用电安全及日常管理由山东万达地产有限公司负责;从空开的出线点开始至各用户(或用电处)的用电设施及线路、设备等,用电安全及日常管理由相应的用户负责。

  五、各用户应了解各自的用电容量,合理使用各类用电设备不得自行增容、更改、搭接线路等,如因用户用电不当造成用电事故,其责任由用电单位承担,并依法赔偿因此造成的损失。

  六、用户用电责任区域:强电专线出线开关至施工区配电总箱及分箱等其他用电部位。

  山东万达地产有限公司

  管理责任人:

  ____年____月____日

  用户签署/盖章

  安全用电责任人:

  ____年____月____日

个人安全责任书7

  为了做好公司消防安全工作,进步落实“四个能力”建设要求,保护公司财产和宾客、员工生命安全,根据《中华人民共和国消防法》及《成都市消防管理条例》公司总经理(下称甲方)同公司员工(下称乙方)签订《消防安全责任书》内容如下:

  1、乙方认真贯彻、执行国家及地方关于消防安全工作的指示和规定,协助、配合甲方做好消防安全管理工作,不

  断提高检查消除火灾隐患能力,提高组织扑救初起火灾能力,

  提高组织人员疏散逃生能力,提高消防宣传教育培训能力。

  2、甲方将消防安全管理工作纳入日常工作中,责令相关部门督促检查各部门消防安全制度的贯彻执行情况。

  3、乙方因违反各项消防安全责任制度规定的,视情节轻重按规定给予乙方经济处罚。如发生消防安全事故将追究乙方责任,造成严重后果和重大损失的由公安机关依法处理。

  4、甲方责成各部门利用各种形式向本部门员工进行防火安全教育,不断增强员工的消防安全意识。

  5、甲方责成各部门定期对本部门进行消防安全检查,发现隐患应立即采取整改措施并上报公司有关部门备案。

  6、甲方责成各部门加强对本部门消防安全事故义务救援组的领导和检查。发现事故后立即组织人员救援,并拨打火警电话“119”、公司内部报警电话 “2119”,指派专人保护现场,协助有消防等安全部门追查事故原因。

  7、本责任书一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字日期起生效。

  甲方:

  年 月 日

  乙方:

  年 月 日

个人安全责任书8

  为认真落实“安全第一、预防为主”的安全生产方针,确保轧钢厂年度安全生产目标,杜绝违规生产和各类安全事故的发生,实现安全生产,现将承担本岗位安全监管责任,以“‘谁主管、谁负责’‘安全生产、人人有责’”的原则,层层分解,本人具体承担如下安全管理责任,并接受指标考核:

  一、采取得力措施,保障如下指标的完成:

  1、死亡事故发生率为零;

  2、重伤事故发生率为零;

  3、本班组管辖范围轻伤率为零;

  4、各类突发事故为零;

  5、员工厂内外责任性交通事故发生率为零;

  6、干部、职工入厂、上岗、转岗职业健康安全培训合格率100%;

  7、劳动防护用品佩戴率100%;

  8、隐患整改率100%;

  9、违章指挥、违章作业率控制为零;

  10、岗位危险告知及员工知情率、应急处置知识掌握率100%;

  11、重大设备事故为零。

  二、明确本人是本岗位安全生产第一执行人,对个人的安全生产工作全面负责,做到在计划、布置、检查、总结、评比中纳入安全工作。

  三、加强本岗位安全生产管理,落实全员安全生产责任制。

  四、严格执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规制度,接受各级领导进行安全教育培训,接受安全培训考核,提高安全意识,增强责任。加强岗位“安全技术操作规程培训教育、应知应会手册教育、风险辨识教育、事故案例教育”的学习,遵章守纪、按章操作,努力增强识别岗位危险危害因素的能力,不断提高岗位安全操作技能。

  五、按照本班组安全生产目标,遵守安全技术规程和安全技术措施计划,并认真实施,按照本班组事故应急救援预案,做到对突发事故有备、快捷、果断方式应急处理,防止扩大曼延。

  六、严格落实班组人员互联互保制度,对互保对子做好相互提醒、相互监护,做到“三不伤害”。

  七、对于本岗位范围内的安全检查,每班自查一次,配合车间和班组进行安全检查,要求有文字记录。对检查中查出的安全隐患和问题,及时整改并做好复查整改结果。

  八、接受车间和班组安全监管领导小组组织的会议,分析安全生产动态,及时参与研究、解决安全生产中存在的问题,参与各类事故的调查、分析、处理,并及时上报车间、厂部。

  九、配合班组建立健全本班组的事故应急救援预案、现场处置方案,并定期进行演练。十、做好新建、改扩建和技改工程项目安全设施的同时设计、同时施工、同时投入使用的安全“三同时”工作。

  十一、加强防事故反三违安全学习,扼制或减少一般事故,杜绝重大事故的发生,若发生事故应严格执行事故处理“四不放过”原则处理事故隐患。

  十二、配合车间、班组抓好《班组八项制度》、《危险作业安全管理制度》的落实,深化《较大风险作业岗位管理》,不断完善车间、班组安全生产对标制度,严格对标考核,努力提高安全管理水平。

  十三、安全工作实行责任追究制,事故班组和班组负责人负有连带责任,如果发生重大伤亡事故或造成其他严重后果的,依法对第一责任人和主要责任人追究相应责任,直至刑事责任。

  十四、安全管理工作是列入年度责任目标考核工作中的一项重要内容,凡在年度内发生重伤以上工伤事故和重大设备事故实行一票否决。

  十五、正确佩戴好个人防护用品,确保自我人身安全。

  十六、与班组长签订年度安全生产责任状,把安全责任层层分解落实。

  十七、与车间、班组配合做好本车间职业卫生防治的协调、管理、落实等全面工作。

  十八、根据冶金企业安全生产标准化和职业健康安全管理体系综合要求,配合班组全面建立与完善安全标准化和职业健康管理体系,实现本班组安全管理的规范化、标准化,全面预防生产安全事故的发生。

  十九、责任期限:20xx年1月1日—20xx年12月31日

  因工作不力、失职或由于上述条款没有落实到位,给公司安全工作造成后果、造成经济损失,首先承担责任,并按照公司兴集[20xx]008号文件及20xx年公司或厂部新出台的文件规定或公司研究决定的考核措施接受相应的行政处罚,并承担相应的法律责任。

  车间: 班别: 班长签字: 班员签字:

个人安全责任书9

  为了切实保障每位员工的人身安全,使员工将“安全第一,预防为主”的思想牢记心中,落实到行动上,特订立如下安全责任书:

  一、安全培训教育

  新进员工应按时参加公司或部门的各类安全学习培训和安全应急演练,努力学习安全生产知识,提高安全技术水平和防范事故的'能力。

  二、日常工作安全

  1、上、下班途中自觉遵守交通规则。

  2、遵守劳动纪律,做到“三熟”,即:熟悉本岗位安全操作规程,熟练掌握本岗位安全操作技能,熟知本岗位不安全因素特点。严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度,记录清晰、真实、整洁,并保持工作场地清洁,做到“三不伤害”(即:不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害)。

  3、保持本岗位工作地点和通信设备整洁,生产施工器具摆放有序;未经批准,不得拆除安全防护装置;爱护各类防护设施和标语等,不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等,非经允许不得使用;不得擅自拉接照明用电等电线。

  4、正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和消防器材。协同做好设备的保养和维护,发现异常应妥善处理,及时上报,并认真做好记录。

  5、公司对特殊岗位员工提供必需的个人防护用品,员工必须正确佩(穿)戴和使用,妥善保管;进入特殊岗位前先检查一下自己或他人有无违章或冒险作业。不违章作业,并劝阻或制止他人违章作业。

  6、日常工作与安全管理工作发生矛盾时,要把安全工作放到首位。遇有严重人身危险而无措施保证的情况下,员工有权拒绝作业。拒绝各种违章指挥。

  7、认真执行交接班制度,接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。

  8、不得在工作场所内吸烟,不得烧电炉或明火取暖,了解消防栓、灭火器位置及灭火器、消防栓的使用方法。

  9、禁止吵架斗殴,员工之间如发生矛盾,应报部门负责人或行政部予以协调处理。

  10、在职期间,保守公司商业秘密,如客户资料、商务政策、技术资料等。公司与关键岗位人员签订保密协议,并按协议条款执行。

  11、按时参加公司组织的员工健康体检活动。

  12、员工在工作过程中发现不安全隐患要及时处理,不能处理的要及时上报,并对安全隐患提出整改建议。发现安全事故时,应第一时间向部门负责人报告,并积极参加事故抢险,如实向事故调查人员反映情况。

  三、车辆使用安全

  公司严格管控车辆使用,包括商品车、试乘试驾车、公务车及维修车辆等。严禁无证驾驶及酒后驾车,严格依照xxxxx﹝20xx﹞行字第02号《xxxx公司车

  辆管理办法(暂行)》相关条款执行。员工应加强自身安全意识,驾驶期间自觉遵守交通规则,系好安全带,不开超速车,不强行超车。

  四、出差安全

  五、严正申明

  1、除在公司加班、因公司委派事务出勤、外出救援的三种情况外,员工在休息日及非工作时间(即8:30-17:30以外)的活动纯属个人行为;如发生意外或事故,与公司无关。其中,员工加班时间以考勤机打卡记录为准。

  2、在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的,认定为工伤,事故责任的判定以交管部门出具的事故认定书为依据。

  3、出差期间,如在外处理与工作无关的个人事务(如外出游玩、娱乐、消费、探亲等),发生了意外,不算作工伤,公司不承担责任。

  以上规定,望认真执行,切实做到。若有违反者,年终不得评先,由此造成的后果责任自负;视情节严重程度,公司将处以罚款乃至开除。

  此责任书一式两份,公司、员工各执一份,自签字盖章之日起生效。

  xxxxxx有限公司(签章):员工 (签字):

个人安全责任书10

  为使敬老院工作顺利开展, 进一步做好财务管理,加强安全责任心和工作责任感岗位责任管理要求,让老人家属放心和满意,本院特与财务出纳签订以下安全工作责任书:

  1、专款专用,经常检查执行情况和效果。

  2、执行财经纪律,实事求是向上级领导反映财务执行情况。报表数字要准 确。

  3、记好经费总帐和分类帐,要经常分析收支情况,发现问题及时反映,并

  做好每月结帐工作。

  4、检查审核本院的各种收付单据,严格执行财务制度,帮助出纳员健全帐 目,做到帐帐相符。

  5、负责保管好各种收费单据凭证,并及时上缴和核对。

  6、认真积累有关财务资料,做好本年度结算工作,为下年度预算非参考。

  7、做好每月财务凭证整理装订和归档工作。

  8、本责任书经双方签字后生效, 责任书一式二份,双方各执一份。

  上海工汇老年公寓(盖章) 会计(签字): 日 期: 年 月 日 日 期: 年 月 日 5

个人安全责任书11

  为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针,强化安全意识,杜绝重大伤亡事故的发生,保证职工的人身安全,明确责任,提倡以人为本,使施工顺利进行,特签订个人安全生产责任书:

  1、每位职工都应自觉遵守公司的各项规章制度,按照安全生产技术操作规程进行施工,严禁违章作业,对于违章作业造成的一切后果,有违章者自负。

  2、严禁违章指挥、强迫操作,对于管理人员的违章指挥、强迫操作,个人有权拒绝并有权上报。

  3、认真执行十项安全技术措施和各项安全技术交底。

  4、遵守安全纪律,提高安全意识。施工现场所有安全设施,不得随意拆除、挪动、损坏,发现有破坏安全设施的行为,有权制止并上报,对于制止破坏行为并上报者,公司给与一定的奖励。

  5、服从项目部的安全检查及上级有关部门监督、指导,并认真落实检查发现的问题。

  6、加强自我保护意识,即不伤害他人,不伤害自己,也不被别人伤害。

  7、参与特殊工种施工的人员,必须持证上岗。无证操作出现一切后果,由操作者本人负责。

  8、积极参加公司的安全生产三级培训教育,熟悉各工种安全操作规程,严格按安全技术交底施工。

  9、正确合理使用“安全三宝”,进人施工现场必须佩带安全帽,登高作业必须挂安全带。

  10、对达不到安全施工要求的岗位,有权拒绝上岗。在特殊环境中施工时,必须接受特殊安全培训和安全技术交底,未经培训或交底不清或安全设施达不到要求,有权提出意见,并拒绝施工。

  11、为保证安全生产,有以下违纪现象者,项目部或安全员有权给与以下处罚:

  (1)安全帽佩戴不规范、不戴安全帽,登高作业不挂安全带,发现一次罚款20元。

  (2)在施工现场打架斗殴,将视情节给与100~500元罚款,情节严重者移交司法公安部门处理。

  (3)偷窃集体或个人财物者,扣除工资并开除,情节严重者移交司法公安部门处理。

  (4)施工现场要保持工完料尽、场地清,道路畅通,如有浪费材料,工完场不清的将给与罚款处理,屡教不改的,给与停工或开除工地处理。

  (5)随意拆除、挪动、损坏安全设施者,罚款100元,造成后果的承担相应责任。

  (6)严禁酒后作业施工,发现一次罚款50元,并勒令其停止作业。屡教不改的开出工地。

  12、本责任书自签订之日起生效。

  签约单位(公章): 职工签约人:

  年 月 日

个人安全责任书12

  为使敬老院食堂工作顺利开展, 进一步增强食堂工作人员的食品卫生安全意识和责任心,确保老人食品卫生安全,预防食物中毒的发生,让老 人家属放心和满意,把食品安全工作落到实处,本院特与食堂工作人员签订以下安全工作责任书:

  1、具备高度的责任心,尽心尽责做好本职工作,时时把安全工作放在第一。

  2、取得健康证后才能从事食堂服务工作。

  3、刀、墩、容器必须分类使用,洗涤食品的容器必须按植物、动物类分开 使用。

  4、做好防蝇、防蟑螂、防鼠工作。

  5、养成良好的个人卫生习惯,工作开始前、大小便后,接触初级食品原料 或不干净的餐具、容器等之后,必须彻底洗手。

  6、进入食堂之前,必须穿戴整洁的工作服帽,才能工作,工作时不能吸烟、 吃零食、挖耳、擤鼻涕,不能带入或存放个人生活用品,不要穿着工作 服、鞋进入厕所。

  7、老人开餐后及时整理餐具,同时对老人开餐场地进行消毒。

  8、为老人提供合理的膳食,编制的老人食谱做到营养平衡,加工食品必须 蒸熟煮透,食堂剩余的成品、半成品必须生、熟、荤、素分隔、分层, 冷藏、冷冻保存。

  9、严防“三无”产品、过期食品入院。做好台帐记录,并索取产品检验合 格证。若不按规定进货,验收手续不全,发生群体性食物中毒突发事件 的,应属个人行为,相关人员由此承担相应的经济责任、行政责任、法 律责任。

  10、严格按规范操作炊事用具,经常检查、保养,发现损坏及时上报。

  11、因失职造成老人卫生安全事故的,一切费用由当事人承担。

  12、本责任书经双方签字后生效, 责任书一式二份,双方各执一份。

  2上海工汇老年公寓(盖章) 食堂工作人员(签字): 日 期: 年 月 日 日 期: 年 月 日

  后勤水电维修工安全责任书

  为保证敬老院的工作顺利开展,落实敬老院的水电安全工作以及水电维修工作,确保老人日常生活正常进行,增强老人的用水用电安全意识,让老人家属放心和满意,把老人的安全工作做到实处,本院特与后勤水电维修工作人员签订以下安全工作责任书:

  1、水电维修工作人员负责敬老院水、电的维护工作。及时做好线路、水路的检查和维修工作,做到无失误,无危险事故发生。

  2、对敬老院供电线路随时检查,对供电线路上出现的问题做到随叫随到;检查敬老院各处的灯具、开关、插座和用电设备等,查看是否有漏电或老化等问题,做好记录,并及时维修;

  做好老人居室的电表检查工作,出现坏表一律禁用并及时更换。如本院无法处理故障,应及时向供电所上报抢修。

  3、对敬老院水泵随时检查,敬老院水管出现的问题要及时果断进行处理。 如本院无法处理故障,应及时向自来水公司上报抢修

  4、做好全院的消防安全工作,巡查消防设备安全状况并定期检测,平时加 强保管,确保完好,并做好相关记录。

  5、应急照明设备要保证正常使用,疏散通道和安全疏散楼梯要保证畅通。

  6、积极参加上级组织的各种用电安全和消防安全培训。

  7、本责任书经双方签字后生效, 责任书一式二份,双方各执一份。

  3上海工汇老年公寓(盖章)后勤水电维修工作人员(签字): 日 期: 年 月 日 日 期: 年 月 日

  医务室医生安全责任书

  为使敬老院工作顺利开展, 进一步增强医生的医务工作责任心,确保 老人身体健康,让老人家属放心和满意,把老人的保健安全工作落到实处, 本院特与医务室医生签订以下安全工作责任书:

  1、医务室医生要结合本院实际情况,定期辅导老人学习老年人健康保健方 面的知识

  2、做好有发药需求老人的发药工作,负责做好家属委托药品的质量把关和 记录。

  3、每天查房,及时发现掌握老人异常情况,及时处理老人突发伤害事故, 保证生病老人及时就医或作出妥善处理。

  4、老人如有集体活动,医生原则上要求随队参加,并准备好医疗救护药品。

  5、督促食堂人员和护理员做好卫生消毒工作,防止发生食物中毒事故。

  6、认真做好医务室相关工作记录。建立并掌握老人健康档案,辅导护理员 做好老人个人卫生习惯的工作。

  7、本责任书经双方签字后生效, 责任书一式二份,双方各执一份。

  上海工汇老年公寓(盖章) 医生(签字):

  日 期: 年 月 日 日 期: 年 月 日

个人安全责任书13

  (一)遵守安全规章制度,坚持正规操作,认真落实安全责任,积极防控安全风险,保证身边无违章、无隐患、无事故。

  (二)熟练掌握本岗位操作要领,认真吸取各类事故案例教训,按标准施工,程序化作业,认真开展“手指口述”工作。

  (三)不断提升个人安全意识和技能素质,争做内行,坚决做到“四不伤害”。

  (四)敬业爱岗,拒绝违章指挥、杜绝“三违”、积极制止他人违章行为,做好自保互保工作。

  (五)坚持召开“周二、五”安全会议,认真领会安全工作要求,履行安全责任义务。 (六)酒后不入井,无安全资格证不入井,未经培训无证不上岗。

  (七)不断强化 “阳煤集团瓦斯防治60条规定” 落实工作,因个人原因未能实现,严格按照《阳煤集团五矿治理瓦斯超限奖罚规定》,接受考核。

  (八)个人不遵守培训纪律、培训成绩不合格、技能素质不达标、不持证上岗或无证操作,考核技能工资200元。

  (九)个人操作要领和事故案例不合格,考核个人安全技能账户300元。

  (十)因个人违章造成自伤、他伤、生产事故,自主保安工资执行矿1号文件按规定处罚,并执行事故分析做出的责任处罚决定。

  (十一)本人所在班员工发生工伤事故,本人当月不得安全奖

  (十二)发生轻伤事故或严重违章,在个人技能账户中扣除互保联保责任人互保联保工资200元。

  (十三)发生重伤事故,扣除互保联保责任人互保联保工资600元,发生死亡事故,扣除互保联保责任人互保联保工资1200元。

  (十四)作业现场凡触犯 “安全红线”发生事故,负主要责任的解除劳动合同。 (十五)本队全年安全无事故,按20xx年安全一号文件进行兑现奖励。

  (十六)如违反本责任规定造成事故,本人应该承担重要责任,并自愿接受我队及矿各项管理制度对我的处罚。

  (十七)本责任书从签订之日起生效。

  员工(盖章): 五林井机一队队长(盖章):

  二〇XX年元月

个人安全责任书14

  为切实加强敬老院安全管理工作,杜绝安全责任事故的发生,保证敬老院的工作顺利开展,使老人日常生活正常进行,让老人家属放心和满意,把老人的安全工作落到实处,本院特与护理员签订以下安全工作责任书:

  1、护理员对待本职工作要有爱心,耐心,责任心。

  2、对行动不便的老人外出或上厕所时,要加强看护,避免磕伤、摔伤。

  3、每天上班要对老人房间进行巡视,发现有安全隐患及时排除,解决不了 的要及时上报。

  4、劝阻老人不要在床上吸烟,重点巡视有吸烟史的老人房间,发现问题要 及时处理。

  5、夜间值班必须每两小时巡视一次,重点人员增加巡视次数。

  6、每天交接班要清点老人人数,避免走失,并做好交接班记录。

  7、遇有老人突然发病,要及时通知有关人员,并协助有关人员做好老人的 医疗救护工作,并备有记录。

  8、遇有突发事件,如地震、火灾等自然灾害,协助院领导有序的通过安全 通道疏导老人转移到安全地区。

  9、本责任书经双方签字后生效, 责任书一式二份,双方各执一份。

  上海工汇老年公寓(盖章)

  护理员(签字):

  日 期: 年 月 日

  日 期: 年 月 日

个人安全责任书15

  为贯彻运营公司的逐级防火安全责任制,根据《消防法》及相关法律法规和大厦综合管理制度,按照“谁主管,谁负责”,“谁在岗,谁负责”的原则,将消防安全工作落实到每一名员工,切实做到“消防安全人人有责”,对火灾隐患严防死守,特制定本消防安全责任书。

  一、自觉遵守消防法律法规及运营公司各项安全消防管理规章制度,严格遵守安全消防操作规程,保证不发生火灾、工伤等责任事故,确保洪大服装世界消防安全。

  二、所有运营公司员工均为义务消防安全员,有责任、有义务自觉遵守消防安全管理制度,同时有义务制止任何违反消防安全管理制度的行为。

  三、各消防区域负责人与义务消防安全员必须坚持每天对自己工作责任区域进行安全检查,发现火灾隐患及时处理、及时报告。

  四、各责任人须确保本区域内的消防器材符合要求,确保消防通道、消防门畅通无阻,确保消防报警系统、喷淋系统能正常工作。

  五、营业、生产、工作结束时,必须关闭本工作区域内的电源,认真检查是否有可燃物等不安全因素,发现后要及时处理,确认安全后方可离开。

  六、保证大厦内不违章动用明火,不吸烟、不乱扔可燃物。

  七、保证疏散通道、安全出口的畅通。

  八、保证未经上岗培训的人员或未取得上岗证人员,或非本岗位操作人员的擅自操作专业电气设备。

  九、认真参加消防安全培训,懂得基本的防火安全知识、逃生知识,会报火警,会使用灭火器材,会组织顾客疏散,能做到扑救初起火灾。

  十、各区域责任人必须将报警电话、火灾突发事件处理小组的联系方式等资料,张贴在明显的位置。

  十一、服从领导,听从指挥,对指出的问题积极整改。

  十二、对在消防安全工作中有突出成绩的员工进行表扬。对违反安全消防规章制度的员工,要给予处罚,触犯法律的要追究法律责任。

  十三、本"责任书"一式二份,公司、员工个人各一份。

  xxxxxx有限公司 责任员工:

  责任人(签章):

  年 月 日 年 月 日

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