安全生产责任书

时间:2022-06-10 08:41:35 责任书 我要投稿

【推荐】安全生产责任书

  在社会一步步向前发展的今天,需要使用责任书的场合越来越多,责任书可以更好地明确我们的责任。拟定责任书需要注意哪些问题呢?下面是小编为大家整理的安全生产责任书,欢迎阅读与收藏。

【推荐】安全生产责任书

安全生产责任书1

  为了认真贯彻落实《安全生产法》和“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,全面加强生产管理,进一步落实安全生产责任制,建立健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施,建立和完善应急救缓和应急保障体系,确保公司生产经营目标的全面实现,按照“谁主管谁负责”“分级管理、分级负责”的原则,海南(潭牛)文昌鸡股份有限公司(以下简称股份公司)与所属各场(厂)长签订《安全生产责任书》,其具体内容如下:

  一、事故控制指标

  1、 杜绝重伤以上伤亡事故;

  2、 杜绝重大火灾、燃烧爆炸事故;

  3、 食堂要做好保鲜、保洁、防毒、消毒工作,加强食物入口管理,杜绝食物中毒等食品安全事故;

  4、 降低一般事故频率,一般人身伤害,轻伤事故频率不超过3人次,本单位生产管理区内不发生交通事故。

  5、 不发生重大环境污染和有毒有害气体泄漏事故,努力减少污染物的排放。

  二、安全生产工作要求

  1、 遵守安全生产法律、法规的规定,保证安全生产、依法承担安全生产责任。组织制定并实施本单位的安全生产事故救援预案,及时如实报告生产安全事故。

  2、 应和相关管理人员共同自觉学习,提高安全生产管理工作能力,达到相关规定要求。

  3、 把安全生产实绩作为本单位与各管理人员工作和重要考核内容,实施安全工作考核并且奖惩分明。

  4、 在工作中把安全生产工作放在重要议事日程,审议安全生产工作规划并进行安全生产规划的具体实施。

  5、 及时了解和掌握本单位的安全生产工作运行情况,及时监督落实重大问题和事故隐患解决措施,保证安全生产。

  6、 做好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作, 发现问题及时与设备维修人员联系进行维修处理,使其经常保持完好和正常运行;督促教育员工合理使用劳保用品、用具,正确使用灭火器材及更新工作。

  7、 向股份公司安全生产领导小组办公室定期进行安全生产管理、检查督促、事故隐患整改情况等方面的汇报,对存在的重大安全问题应进行专题汇报并提出具体解决措施。

  8、 组织所属员工进行安全生产教育和培训,保证员工具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。今后未经安全生产教育和培训合格,未获得相应执业资格的从业人员,不得上岗作业。

  9、 对特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。

  10、及时进行建设项目的安全方案审查与实施,保证建设项目与安全设施同步进行。

  11、进行本单位重大危源应急预案编制,组织预案救灾演练,落实应急救援人员。

  12、推广安全生产工作先进经验,积极探索新形势下安全生产工作思路,使本单位安全生产工作更加科学有效。

  三、安全事故控制

  1、 必须组织本单位员工认真学习《安全生产法》和有关安全生产规定,强化管理,避免安

  全事故的发生。

  2、 发生重大生产安全事故时,单位的主要负责人应当即组织抢救,并不得在事故调查处理

  期间撤离职守。

  3、 及时上报有关部门并报股份公司安全生产领导小组办公室,保护好事故现场,按“四不

  放过”原则(事故原因没有查清不放过、事故责任者没有严肃处理不放过、职工没有受到教育不放过、防范措施没有落实不放过)严肃查处事故责任。

  4、 协助有关部门进行事故调查处理,支持配合事故抢救,提供便利条件并保持正常生产。

  四、安全工作报告与考核

  1、 每月股份公司组织的生产分析会,各场(厂)要把安全工作作为一项汇报内容;每季度

  最后一个月25日前上报本单位季度安全生产工作情况(应包括附件中内容);年底12月25日前上报本单位领导签名的安全生产履职报告书。内容为:

  ① 领导职责履行情况;

  ② 本单位安全生产和安全管理体系运行情况;

  ③ 对事故隐患或事故的处理情况;

  ④ 存在的问题和下一步采取的措施。

  ⑤ 经验介绍和建议。

  2、 股份公司安全生产领导办公室将根据本单位日常安全管理工作状况和安全生产履职报

  告汇报内容进行实绩考评,做为年终对单位负责人的考核依据。

  3、 对于单位负责人失职造成的安全事故,股份公司安全生产领导小组办公室将根据股份公

  司安全生产管理办法采取行政处罚及经济处罚,对于达到刑事诉讼条件的另有关部门处理。

  五、附则

  1、 本责任书自取双方签订之日起生效,执行期为20xx年7月9日至20xx年12月31日。

  2、 本责任书一式两份,双方各执一份。

  海南xx股份有限公司 各场(厂)

  授权代表: 安全生产第一责任人:

  20xx年七月八日

安全生产责任书2

  为了落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,加强公司综合安全管理,落实安全管理责任,有效控制各类伤亡事故和其他重大事故,预防或减少一般安全事故,根据《中华人民共和国安全生产法》、《XXXX省安全生产条例》等法律法规以及上级政府安全生产综合目标管理办法的要求,公司特与设备动力部经理签订安全生产目标管理责任书。

  一、安全生产管理责任

  (1) 为公司设备动力部安全第一责任人,负责设备动力部的安全管理工作。

  (2) 负责公司设备安装、运行、维护、保养和安全的管理、知道工作,并确保正常运行。保证所有设备、设施和运行时在书面规定的条件下进行的;

  (3)负责编写设备、设施的标准操作规程及各类用于记录运行、维护等情况的表格。

  (4)负责对公司所有设备、动力设施的统计,建立和健全设备、备品备件的档案工作。

  (5)负责组织定期与不定期对设备安全检查工作。

  (6)负责编制备品备件的采购计划。

  (7)负责购置设备的选型、设备置换和报废计划的申报,在作出决定前须交总经理批准实施。

  三、考核

  1、考核期为20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  2、年终时企业要根据以上目标责任内容,将指标完成情况进行考核检查,并作出考核结论,考核办法如下:

  (1)考核得分在90分以上(包括90分),奖部门安全负责人200元;

  (2)考核得分在80分(包括80分)至89分,奖部门安全负责人100元;

  (3)考核得分在60分(包括60分)至79分,部门安全负责人不奖不罚;

  (4)考核得分在59分以下,罚部门安全负责人 100元。

  3、如完成安全责任目标较好,给予通报表扬,并给予经济奖励;如没有完成责任目标,予以通报批评。

  总经理(签字) 设备动力部经理(签字)

  日 期: 日 期:

安全生产责任书3

  为进一步明确在生产过程中甲乙双方的安全责任,保护每一位员工的安全和健康,防止安全事故的发生,结合车间实际情况,班组(甲方)与各生产岗位(乙方)签定本责任书。

  一、甲方应履行如下职责:

  1、 及时传达公司、部门有关指示精神,并结合实际提出实施意见,搞好组织协调工作。

  2、 对乙方进行安全生产检查指导,帮助乙方及时发现和整改隐患,总结推广典型经验。

  3、 汇同主管部门帮助乙方查处突发性事件,在业务方面给予一定的指导。

  4、 加强对乙方的安全生产知识指导和培训,参加公司组织的专业培训学习等活动。

  5、 依据“公司奖惩条例”对乙方履行情况进行实时考核,并提报公司。

  二、乙方应履行如下职责:

  1、乙方负责本岗位的综合治理和安全生产管理工作,发挥其应有作用。

  2、认真学习法制和安全法规知识,提高自己遵纪守法的自觉性和安全防范意识。

  3、认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,严格按照规章制度和操作规程抓好工作。

  4、 经常性进行安全自查,及时发现和消除隐患,认真落实公司、车间提出的整改意见。

  5、 积极参加公司、车间组织的有关工作会议。

  6、 不发生工伤事故、设备事故、火灾事故;无刑事盗窃案件、重大治安事件及群体闹事事件和影响恶劣的职工纠纷。

  7、 加强对易燃易爆化学危险品的管理,剧毒物品要实行“双监制”。

  8、 做好文件、档案、内部资料的保管工作,不发生泄密事件。

  9、 保持岗位生产现场整齐、整洁,无吸烟等现象,无违章野蛮操作。

  三、本责任书有效期限: 年 月 日至 年 月 日。

  四、本责任书一式两份,甲乙方各执一份。

  甲方(班组): 乙方(岗位):

  负责人(签名):

  年 月 日

安全生产责任书4

  为强化企业安全管理,牢固树立坚持“安全第一,预防为主”的安全生产管理方针,贯彻落实好安全工作责任制及其相应的规章制度和措施,进一步提高公司全员安全责任意识,防止各类安全事故的发生,确保公司20xx年安全管理目标的实现,为企业稳定运行和效益增长提供良好的安全经营环境,根据上级的统一部署和企业的实际情况,特下达20xx年安全工作责任书。

  一、认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,把安全工作贯穿企业和部门工作的全过程,做到安全目标明确,安全措施落实,安全人员到位,保证各项工作的正常有序开展。

  二、建立健全安全工作管理网络,分工明确,责任到人。分管领导和部门安全责任人对本部门的安全工作负责。以教育、检查、分析、除患等多种方式,全面落实《突发事件应急处理预案》和各项安全保障措施,从公司大局出发,督促和要求所属部门员工切实做好各项安全生产工作。

  三、各部门必须把安全放在各项工作第一位,根据部门特点规范各项工作和安全监督,严格按照“三不放过”原则,全面掌握安全工作情况,按月做安全总结分析,按季度分阶段组织本部门做好安全自查内审以及年度安全目标评价工作。

  四、加强部门自查,规范内部安全管理,消除不安全隐患。重点要害部位、重要场所、主要出入口要下大气力解决好防控布点、防控力量、防控措施、安全经费投入等问题,着力构建点线面结合,人防物防技防措施完善的安全防控网络。要开展经常性的“四防”工作检查,要求每月不少于一次,发现隐患,及时整改,不留死角,隐患整改率要达到100%,预防各类安全事故的发生。

  五、各部门必须确保集团及公司年度安全管理目标,实现“四无一杜绝”总目标:无重大火灾和交通事故,无重大人身和资产损害事故,杜绝恶性人为责任事故、有效控制意外突发事件。实现创建安全企业的目标。

  六、因安全工作不重视,措施不得力,发生安全事故的要追究分管领导和部门主要责任人及当事人的责任。

  本责任状从20xx年xx月xx日至xx月xx日经签字生效。

  总经理:xxxx

  副总经理:xxxx

  部门责任人:xxxx

  二0xx年xx月xx日

安全生产责任书5

  为了加强渔业船舶和生产自用船舶所有人、经营人安全管理工作的监督和指导,认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,全面执行《四川省水上交通安全管理条例》、《四川省安全生产条例》、《四川省<中华人民共和国渔业法>实施办法》等法律法规,强化渔业船舶和生产自用船舶安全管理智能,特制定20xx年渔业船舶和生产自用船舶安全管理责任书。

  一、乡镇船舶管理站、水库管理(所)站长、村民委员会主任为本辖区渔业船舶安全管理的第一责任人,分管副(所)站长或管船员和船舶所有权人为第二责任人。乡镇船舶管理站,水库管理(所)站、村民委员会主任履行本辖区水域渔业船舶和生产自用船舶的日常安全监督管理职责,将渔业船舶和生产自用船舶安全管理纳入各单位工作议事日程,健全渔业船舶和生产自用船舶安全管理制度,配备专(兼)职管船员。切实做到组织、人员、经费、措施四落实。

  二、乡镇船舶管理站、水库管理(所)站、村民委员会负责督促渔业船舶和生产自用船舶所有人、经营人和船员按规定办理“内河渔业船舶证”、“内河渔业船员证”和生产自用船舶的相关证件,并协助开展渔业船舶和生产自用船舶年度检验工作,杜绝“无证船舶”下水作业。督促渔业船舶和生产自用船舶所有人、经营人建立健全安全责任制,落实安全管理措施,严格按照规定配齐救生设备,并切实加强救生衣的使用督查,确保穿戴率达100%,协助处理水上安全事故。

  三、乡镇船舶管理站、水库管理(所)站、村民委员会要认真组织开展渔业船舶和生产自用船舶安全检查。各单位每季度和重大节日前要对辖区内的渔业船舶和生产自用船舶进行全面检查,船只检查率达到100%,对有隐患的渔业船舶和生产自用船舶要限期督促落实整改,整改率达到100%,对无法整改的要坚决报废,禁止运行,对其违章行为按有关规定进行处理。

  四、乡镇船舶管理站、水库管理(所)站、村民委员会要加强对捕捞渔船和生产自用船舶的管理,检查进入本辖区水域内的捕捞渔船和生产自用船舶的相关证件是否齐全,对无证船舶,要禁止下水作业。同时要与船舶所有人签订安全管理责任书,加强监管,杜绝违章操作。

  五、乡镇船舶管理站、水库管理(所)站每季度召开一次会议,组织职工,船舶所有人、经营人、船员学习相关法律法规和业务知识。

  六、乡镇船舶管理站、水库管理(所)站、村民委员会要加强基础软件资料积累,建立健全渔业船舶安全管理档案,搞好会议、检查、整改等安全管理资料归档,全套资料齐备率达100%以上。

  七、乡镇船舶管理站、水库管理(所)站、村民委员会要采取措施,控制一般事故发生,杜绝重、特大事故发生,实现无人员伤亡。同时严格事故报告,一旦发生船舶安全事故,必须在半小时内电话报给镇人民政府,镇人民政府按规定报县交通局、县安监局,对弄虚作假、隐瞒不报者要严肃处理。

  八、镇人民政府将渔业船舶和生产自用船舶安全管理纳入各单位年度目标管理,年终一并考核。

xxx

  20xx年xx月xx日

安全生产责任书6

  为进一步明确公司管理制度,加强竞争机制,特制订岗位安全责任书,本责任书自愿签订,以便双方遵照执行。

  责任目标

  坚决杜绝各类安全责任事故,有效发现并积极消除安全隐患,力争实现全年岗位安全生产无事故。

  工作职责

  1、认真贯彻执行国家安全生产的法律法规和方针政策,严格执行上级关于安全生产的决策决定、公司的规章制度和本岗位操作规程。

  2、依据岗位职责和岗位安全生产责任制,认真实施岗位安全生产活动,是本岗位及工作生活区域安全活动的直接责任人。

  3、工作期间严禁饮酒,杜绝“三违行为”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律);有权拒绝违章指挥和阻止他人违章作业;在生产劳动过程中对自身和他人的安全与健康负责,切实做到“三不伤害”(不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害)。

  4、积极参加安全生产会议及公司组织的各类培训,自觉接受安全生产教育,能正确分析、判断和处理本岗位存在的各类事故隐患;按规定实施安全检查,发现事故隐患及时报告并按要求整改到位。

  5、熟悉本岗位安全环境,加强对机电设备的定期检查和维护,做到“不带病作业”;严格交接班必须交接安全生产情况的制度,为接班人员创造良好的安全生产环境。

  6、认真学习安全技术知识,积极参加职工岗位技能教育培训,不断提高自身的安全素质和技术水平;掌握必要的现场急救知识。

  7、应正确使用和妥善保管安全工器具、消防器材和劳动保护用品;对本岗位、班组、部门发生的异常及事故,要果断正确处理,有责任保护好现场并如实上报,有义务参加事故抢险及善后工作。

  8、上下班期间严格遵守道路交通安全法律、法规,严禁酒后驾车,杜绝违章行车,防止交通事故的发生。

  9、以上规定,望认真执行,切实做到。若有违反者,年终不得评先;由此造成的后果责任自负,情况严重者,处以罚款乃至除名处罚。

  10、本责任书作为《劳动合同》及其补充协定的组成部分,与劳动合同具有同等效力.本责任书只此一份,经责任人签字起生效,存于个人档案内.

  责任人:

安全生产责任书7

  为认真落实、切实履行《中华人民共和国食品卫生法》和《安全生产法》规范食品生产经营活动,加强食品卫生监督管理,以及防范各类安全事故的发生,责任明确,制定本责任书。

  一、树立全心全意为全校师生员工服务的思想,不断加强学习,提高员工和管理人员的食品卫生意识、安全意识。

  二、遵守学校和本公司的规章制度,服从学校和公司的领导、管理。

  三、食品生产经营单位对单位食品卫生安全实行责任负责制,本单位负责人? 为本单位食品卫生安全第一责任人。

  四、本单位实行食品卫生安全岗位责任制,配置食品卫生管理人员、安保人员,责任人为?? 负责本单位食品卫生、安保管理工作。

  五、本单位所有食品生产经营人员持有效健康证明,有效卫生法律法规培训考试卡上岗,杜绝无有效“两证”人员在本单位从事食品加工经营活动。

  六、本单位按规定取得有效卫生许可经营,按照许可经营项目规定范围经营,并自觉按时办理卫生许可证延续手续。

  七、本单位建立完善的卫生管理制度和岗位责任制,严格执行检查制度和责任追究制度。

  八、本单位加工、经营、贮存所有食品、原料、辅料等均符合国家卫生标准和要求。禁止使用或经营卫生法第九条规定的食品。

  九、认真做好消毒、消杀工作,改善加工经营环境,完善消毒设施。

  十、自觉接受卫生监督机构的监督、指导,并按要求进行整改。

  十一、严禁在本单位打架斗殴、寻衅滋事、聚众。

  十二、食堂和宿舍不得留置和留宿外来闲杂人员,留宿亲属需向本公司报告登记。

  十三、注意防火、防盗,配备必要的防火设施,下班时应关好门窗、水电。

  十四、安全用电,不得私拉乱接电线。

  十五、爱护公物,人为损坏本公司物品,照价赔偿。

  十六、单位员工由本单位责任人负责聘用、管理,工资由单位支付,同时单位员工的劳动保险、人身保险等费用由单位自行负责,四川广安鑫生商贸有限公司不承担任何费用。

  十七、单位责任人应随时检查单位食品安全、安保安全,防范于未然。本单位如发生食品安全事故、机械事故、人身伤亡事故等责任完全由各单位自行承担(包括经济损失),本公司不承担任何责任。

  责任单位:

  负责人: 法定代表人:

  年 月 日

安全生产责任书8

  为了进一步落实安全生产责任制,做到责、权、利相结合,根据我公司度安全生产目标的内容,经公司研究决定总经理与财务部签订安全生产目标责任书,具体内容如下:

  一、目标值:

  1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。

  2、现金安全保管,不发生盗窃事故。

  3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。

  4、安全培训合格率为100%。

  二、本单位安全工作上必须做到以下内容:

  1、根据本企业实际情况和安全技术措施费的需要,按计划及时提取安全技术措施费,劳保保护经费及其它安全所需经费,保证专款专用

  2、新、改、扩建项目的消防设施的投入,必须按相关的标准进行提留,保证资金的投入。

  3、保证全体员工劳动保护用品、保健食品和防暑降温饮料的开支费用。

  4、负责审查安全技术措施费在项目的落实情况

  5、负责审核各类事故处理费用支出,并将其纳入本单位经济活动分析内容。

  6、按照国家对劳动保护用品的有关标准和规定,负责审查购置劳动保护用品的合法性,保证其符合标准

  7、协助安全部门组织本部门人员的教育和培训工作。

  8、协助安全主管部门办理安全奖、罚的手续

  9、保证安全生产设施建设和设备购置、事故隐患治理、安全教育费用,确保资金到位。

  10、遵守交通规则,保证上下班路上的安全。

  11、对出纳提取大额现金由办公室派车同时由专人陪同确保其生命安全和资金的安全。

  12、使用对有危及生命的办公设施及电源等,必须规范操作,按使用说明进行,不得违章操作。

  13、对现金、印章、重要票证认真保管,确保其安全,避免资料的泄露或公司财产损失。

  三、安全奖惩:

  1、对于全实现安全目标的按照公司安全管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。

  2、接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。

  3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故,除按照考核规定处罚外,同时罚相关负责人500元。

  4、发生一起重伤事故,除按照考核规定处罚外,同时罚相关负责人300元。

  5、轻伤负伤率超过规定标准,除按照考核规定处罚外,同时每超一起罚相关负责人100元。

  6、发生一起轻伤或恶性未遂事故,不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相关负责人100元。

  7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象,罚相关责任人50元。对查出的问题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。

  8、安全管理目标全部达标,奖励500元。

  四、本责任状一式二份。

  五、本责任状自签字之日起执行,至12月31日止。

  总经理(签字):财务部(签字):

  月日月日

安全生产责任书9

  为了强化施工现场安全管理工作,有效落实安全生产责任制,特订立本责任制作为施工现场安全生产管理强制性制度。

  一、组织施工现场定期的安全检查,发现施工生产中不安全问题,组织制定整改措施,及时解决,对工区人员在生产中的安全和健康负有直接责任;

  二、经常组织工区人员学习安全操作规程,监督班组人员正确使用个人劳保用品,不断提高自我保护能力;

  三、认真落实安全技术交底,做好班前安全活动,不违章指挥、冒险蛮干;

  四、经常检查班组作业现场安全生产状况,发现问题及时解决并上报有关领导;

  五、认真做好岗位安全技术操作教育,未经三级教育考试合格,不准分配上岗作业;

  六、支持班组兼职安全员工作,督促做好班前安全活动记录,每月底集中交项目部备查;

  七、发生工伤事故或未逐事故,应保护现场,并立即上报有关领导。的各项安全生产管理规章制度,违者给予警告罚款,清除,凡属清除班组所涉及的工资,需待工程竣工验收后方给结付。

  九、本责任书一式三份,项目部、工区负责人各执一份。

  此致

敬礼!

  责任人:xxxx

  20xx年xx月xx日

安全生产责任书10

  甲方:城守村村委会

  乙方:

  为了落实“安全第一,预防为主”的方针,预防和控制各类事故发生,确保人民生命财产安全。根据《中华人民共和国安全法》、《国务院关于特大事故行政责任追究的规定》(国务院第302号令)、《国务院办公厅转发劳动部关于认真落实安全生产责任制意见的通知》国办发(1997)36号和《四川省安全生产领导职责》川府发<1995>151号文、《新都区各镇和区级有关部门主要安全生产职责的通知》(新都府发8号)及《新都镇20xx年度各类事故控制及做好安全生产工作的通知》要求,甲乙双方签定安全生产管理责任书。

  一、 控制目标

  1、所属事业和生产经营单位全年工伤事故死亡为零,重伤为零。

  2、特中工作人员持证上岗达100%。

  3、新建、改建、扩建工程和技改项目的安全设施必须与主工程同时设计,同时施工,同时投入使用,并及时上报村安全领导小组,同时上报镇经发办,向区按监办申请办理审查和验收手续。

  4、危险化学品的生产、经营、储存单位持证管理达标。

  5、按照市区创建安全生产规范化单位验收标准,抓好进一步深入创建安全生产规范化企业活动,积极创建平安大道。

  6、乙方所属企业单位火灾事故为零。

  7、乙方所属企业单位,各类交通伤亡事故为零。

  8、企业安全生产管理机构健全,未建立专兼职机构的应配备一名副职以上人员从事安全生产管理工作。做到职责明确,层曾签订安全生产责任书,作为年终综合目标考核。

  9、发现重大危及人身安全和重大财产安全的隐患必须立刻整改。

  10、发生事故应立即上报安全管理部门,不瞒报、谎报、延报。

  11、主要领导和分管领导,企业法人代表、厂长、经理和企业安全生产管理人员,全年参加安全培训不少于一次。

  二、双方责任

  甲方责任:

  1、及时传达贯彻上级政府的安全工作指示,适时部署安全生产工作任务。

  2、联系有关职能部门,对安全工作及时帮助指导。

  3、由镇安委会办公室、村安全领导小组人员定期组织安全管理人员进行安全检查。

  4、总结安全生产先进经验、树立典型、及时推广。

  5、适时向乙方通报安全生产工作及事故情况。

  乙方责任:

  1、乙方要以人为本,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,坚持法人代表是安全生产第一责任人,建立各级安全生产责任制,逐级签订安全生产责任书,形成纵向到底,横向到边的安全生产责任体系。落实到企业,车间、班组、明确安全管理职责,并付诸实施。同时,要认真落实安全生产专门组织机构,专人管理和专项安全技术措施,以保证责任各项指标的完成。

  2、认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《危险化学品管理条例》、《四川省劳动安全条例》和上级有关安全生产法规、指示健全安全生产规章制度,企业单位保证必须要的安全投入。

  3、在所属企业事业单位内,开展多种形式的安全宣传教育,提高全员安全素质,增强安全意识。

  4、定期组织安全生产检查,做好记录,对查出的重大隐患,认真及时督促、帮助、整改。

  5、企业事业单位积极参加财产保险、人身保险和工伤保险,以保障财产安全和职工合法权益。

  6、总结推广安全生产先进经验和典型,表扬好人好事。本责任书自签字之日起生效,甲乙双方责任人如工作变动,继任人为当然责任人。

  甲方单位(公章) 乙方单位(公章)

  甲方责任人(签字) 乙方责任人(签字)

安全生产责任书11

  为全面贯彻国家安全生产法律法规和省委、省政府关于做好安全生产工作的总体要求,进一步落实企业安全生产主体责任和政府部门安全生产监管责任,加强对安全生产工作的领导,确保完成全县本年度的安全生产工作任务,县政府对各乡镇人民政府、县安委会成员单位和生产经营企业实施安全生产工作目标管理责任制,各责任单位必须履行以下安全生产工作职责,完成安全生产工作目标任务。具体内容如下:

  一、安全生产工作责任目标

  乡(镇)人民政府要严格按照《中华人民共和国安全生产法》、《辽宁省安全生产条例》等相关法律法规及国家和省关于加强安全生产工作的一系列指示要求,切实履行安全生产“属地管理”职责,采取有效措施,促进本乡(镇)的安全生产工作。具体要求主要有:

  (一)组织领导与法制建设

  1、贯彻执行国家有关安全生产的方针政策和法律法规,加强对部门安全生产工作的领导,对县委、县政府和县安委会的各项安全生产工作部署高度重视,做到行动迅速,及时贯彻落实到位,认真履行职责,做好事故防范工作。

  2、将安全生产工作列入本乡(镇)的重要工作日程。全面落实安全生产工作例会制度,定期召开安全生产工作会议,总结、部署安全生产工作,研究、协调解决本乡(镇)安全生产工作中遇到重大问题。

  3、加强安全生产“十二五”规划目标任务落实工作。制定《安全生产“十二五”规划中期评估报告》。

  4、深入贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》、《国务院关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形势持续稳定好转的意见》文件精神,以落实企业安全生产主体责任为重点,继续深入开展“安全生产年”活动。

  5、认真落实安全生产“一岗双责”制度。按照《通知》、《意见》和《绥中县安全生产责任分工》中关于乡(镇)人民政府安全生产责任的规定,各乡(镇)行政主要负责人是本乡(镇)安全生产工作第一责任人,对安全生产工作负全面领导责任;分管安全生产工作的负责人对安全生产工作负综合监管领导责任;其他负责人对分管业务工作范围内的安全生产工作负直接领导责任。

  (二)安全生产监管和基础工作

  1、按规定完成县委、县人民政府和县安委会各阶段布置的安全生产工作任务,按时向县安委会办公室报送工作材料。

  2、督促辖区内企业建立健全安全生产责任制。根据本责任书制定安全生产工作目标,层层签订责任书。

  3、加强目标管理日常考核工作。每月按时将安全生产目标管理工作情况上报至县安委会办公室。

  4、强化安全监管工作。突出抓好重点行业、重点企业、重点部位安全防范,全面推进安全监管工作创新。

  5、每季度组织开展一次安全生产大检查活动。全国、全省、全县重要会议、重大活动期间和节日长假期间,组织开展安全专项检查活动和督导企业加强自查自纠工作,全面排查治理存在的问题和隐患。与此同时,按时向县人民政府和县安委会报送各类专项行动工作总结等材料。

  6、大力支持、加强乡(镇)安全生产监管机构和执法队伍建设,落实编制人员、经费、器材、装备和办公场地等,着力提高群防群治能力。

  7、进一步加强安全生产宣传教育工作,充分利用“安全生产月”、“安康杯”等活动宣传安全生产工作,广泛开展安全生产、应急避险和职业健康知识进企业、进学校、进乡村、进家庭宣传教育活动。

  (三)隐患排查与专项整治

  1、配合上级监管部门持续深化安全生产“打非治违”专项行动及非煤矿山、道路交通、危险化学品、烟花爆竹、海洋渔业、建筑施工、特种设备、消防、冶金等重点行业领域专项整治,督促企业开展安全标准化活动。

  2、建立健全隐患排查治理长效机制,督促辖区内企业自行全面、彻底排查治理安全事故隐患,督促企业对排查出来的隐患进行治理,并跟踪隐患整改情况。及时将隐患信息及整改情况汇报给上级监管部门。

  4、严格执行建设项目安全设施和职业卫生“三同时”制度。及时向安全生产监管部门抄送新建、改建、扩建项目(工程)清单。

  (四)应急救援与事故统计

  1、加强应急救援体系建设,进一步完善本乡(镇)生产安全事故应急救援预案,督促企业依法编制事故应急救援预案,并在评审合格后报安全生产监管部门备案。

  2、督促有条件的企业依法建立应急救援队伍,落实应急救援人员,配备应急救援器材和装备,并落实应急救援预案涉及的救援责任单位和责任人,保证应急救援启动所必需的人力、物力和经费。

  3、发生生产安全事故时,按国家和省事故管理的有关规定,及时如实逐级报告事故情况,并迅速组织事故救援,配合安全生产事故调查处理工作。无迟报、漏报、谎报、瞒报事故情况。

  4、加强事故统计工作。按规定时限上报各类统计数据,做到及时、准确、全面。

  (五)安全生产宣传工作

  1、深入开展安全生产宣传教育活动,按照县安委会和上级主管部门的工作部署,组织开展“六五”普法宣传教育,“安全生产月”、“安康杯”、“保护生命、安全出行”等群众性活动,协调主流媒体宣传安全生产工作,广泛开展安全生产、应急避险和职业健康知识进企业、进学校、进乡村、进家庭宣传教育活动。

  二、生产安全事故控制目标

  1、坚决杜绝造成人员死亡的生产安全事故,继续降低事故总量。

  2、坚决杜绝较大及以上或性质严重、影响恶劣的生产安全事故。

  三、年度考核说明

  县政府对安全生产工作实行年度考核,考评情况将作为县政府年度安全生产奖惩工作的重要依据,并作为干部政绩考核的重要内容。对考核成绩优秀的单位及在安全生产工作中做出突出贡献的个人给予适当奖励;对考核不合格单位及相关责任人给予严厉惩罚,对相关责任人实行“一票否决”,当年内不得晋升职务,取消一切评先选优资格。发生生产安全事故造成人员死亡的,由事故调查组严格按照“四不放过”原则对相关责任人进行问责,构成犯罪的,移送司法机关依法追究刑事责任。

  人民政府责任单位:

  代表:代表:

  20xx年月日20xx年月日

  为了认真贯彻执行《建设工程安全生产管理条例》,落实“安全第一,预防为主”的`方针,进一步加强对建筑施工安全的管理工作,杜绝伤亡事故的发生,保证安全生产工作的顺利开展,根据省、市建设主管部门下达的安全生产责任书和任务要求,结合我公司安全生产的实际情况,公司决定对各在建工程项目部下达安全生产目标责任书,实行安全生产目标管理。

  一、目标和要求

  1、杜绝和消灭建筑施工重大伤亡事故、火灾、爆炸事故的发生。

  2、轻伤、负伤率必须控制在2%以下。

  3、施工现场安全达标合格率为100% 4、工地做到安全生产,文明施工,保证工完料尽、场地清。

  5、现场设置1名专职安全员,由项目负责人挑选懂安全知识,工作认真负责,事业心强的人担任。

  二、措施和要求

  1、各班组操作人员必须高度重视安全生产工作,强化全面安全生产管理正确处理好安全与生产的关系,切实做好安全工作层层有人管处处有人抓。

  2、加强安全监督管理工作,要根据《福建省安全生产监督管理规定实施办法》、《现场安全操作规范》等有关规定,配备专管人员,加强对现场安全生产的检查和隐患的整改,严肃查处重大责任事故严格控制重大恶性事故的发生,最大限度地减少一般事故。

  3、深入开展施工现场安全达标活动,要采取强有力措施保证达标计划的全面落实。

  4、积极开展安全生产的宣传教育和培训工作,大力推广应用现代安全科学管理办法,提高广大干部职工的安全素质。

  5、施工现场必须做到“五小设施”齐全,施工安全检查必须按部颁JGJ59—99标准进行。

  6、做好“三室四口”防护,外架打搭设,全封闭施工(必须使用合格密目网)

  7、配电线路实行“三相五线制”电表箱开关箱必须使用合格铁质箱,(一机、一闸、保护、一箱、一锁)

  8、特殊工种必须持证上岗(电工、井架工、焊工、架子工,搅拌工)

  9、各工种的工序施工应相互配合好,并及时做好交接班记录。

  三、奖罚制度

  1、进入施工现场不戴安全帽者,每人处以50元罚款。

  2、进入工地穿三鞋或光脚者,每人处以30元罚款。

  3、攀登升降机或利用升降机载人者,每人罚款100元,对开机者,加倍处罚。

  4、在脚手架上叠放侧砖超过三层以上地,处以30元罚款。

  5、在施工现场使用“三炉”或生火取暖者,每人处以30元罚款。

  6、施工现场发生不安全因素,管理人员应立即通知停止施工,待纠正后再施工,发现违章施工的,对管理人员处以100元以上罚款,接到隐患通知逾期不改的处500元至1000元罚款,并督促其整改好。

  7、工地没有按规定设标牌平面图的,处500元罚款。

  8、发生伤亡事故,应及时向上级有关部门报告,不报隐瞒者加重处罚甚至追究有关人员的责任。

  9、对违反以上各款规定者,除对责任人进行罚款外,并应及时对责任人进行教育、整改、在至满足有关规定后方可进入工地继续施工。

  10、公司将组织安全生产领导小组人员时时对各工地安全生产责任制执行和落实情况进行跟踪检查,考核、年终组织考评。好的给予表彰和奖励,差的给予通报批评。因责任制不落实,造成事故的,要按照有关规定追究责任。

  11、本责任书经公司分管安全生产负责人和项目经理签章下达即生效。

  福建省XX工程有限公司XXX工程项目经理部

代表:

  年月日

安全生产责任书12

  一、职责

  (1)通用安全生产职责

  1.贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针,结合工作实际,贯穿到生产、经营、服务各项活动中;

  2.完善部门规章制度,落实岗位职责制;

  3.提倡员工团结合作、不断进取,进取创新、持续改善,促进公司安全发展;

  4.对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;

  5.对所管辖区域带队检查,配合整改部门做好整改工作;

  6.每月至少召开一次安全生产例会,做好会议记录,上报给安全主管部门;

  7.协助安全教育培训归口部门,做好本部门人员的安全生产教育培训工作;

  8.协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;

  9.参加安全生产委员会综合大检查,提出合理化提议。

  (2)市场部经理安全生产职责

  1.保证公司安全生产职责制、安全规章制度、安全操作规程在市场营销部贯彻执行;

  2.及时反馈客户信息、让顾客满意;

  3.把安全管理纳入经营管理,在签订经营合同时,明确双方安全职责。

  二、目标

  市场部

  重伤事故为0;

  市场部

  火灾事故为0;

  市场部

  无职责交通事故;

  市场部

  事故隐患整改率98%;

  市场部

  安全生产培训率100;

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  分管安全负责人和市场部经理签订安全生产职责书市场部经理逐条完成履职和目标,由安全生产领导小组年终进行考核。

  市场部经理签字:

  分管安全负责人签字:

  ______年___月___日

  安全生产责任书2

  一、职责

  1.组织或参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急预案,并监督检查执行情景,组织实施本单位应急救援演练;

  2.提出本单位安全生产工作计划和资金使用计划并组织实施;

  3.组织或者参与本单位安全生产宣传教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情景;

  4.监督指导本单位开展安全生产隐患排查治理工作,及时排查事故隐患,检查生产、作业的安全条件,制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为,督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;

  5.监督检查本单位建设项目安全设施和职业病防护设施“三同时”工作;

  6.监督指导本单位与承包、承租、协作等单位签订安全生产管理协议,督促检查其履行安全生产职责;

  7.参与研究并组织落实本单位职业危害预防和职业病防治措施;

  8.监督本单位劳动防护用品的采购、发放、使用和管理工作,监督、检查从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品;

  9.负责本单位特种作业人员的安全管理;

  10.依法组织或参与本单位生产安全事故调查处理;配合政府部门事故调查组调查处理生产安全事故,负责事故情景统计、分析和报告,协助有关部门制定事故预防措施并监督执行;

  11.提出改善本单位安全生产管理的提议,督促落实本单位安全生产整改措施;

  12.对本公司安全生产工作负有重要管理职责;

  13.其他安全生产管理职责。

  二、目标

  (1)安全生产目标

  1.重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;

  2.重大设备事故为0;

  3.轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);

  4.事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%、重大事故隐患监控率100%;

  5.安全生产职责事故为0;

  6.确保年度安全投入足额保障。

  (2)安全教育目标

  1.第一职责人、安全负责人和安全管理人员培训考核合格率100%;

  2.“三级”安全教育率100%;

  3.在职员工安全教育培训率100%。

  (3)职业健康目标

  1.有毒有害作业人员体检率100%。

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  主要负责人和分管安全负责人签订安全生产职责书,分管安全负责人逐条完成履职和目标,由总经理和安全生产领导小组年终进行考核。

  分管安全负责人签字:

  主要负责人签字:

  安全生产责任书3

  为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,做到安全生产管理工作的标准化与规范化,预防和减少生产事故,保护公司财产安全和员工人身安全,签订本安全生产职责书如下:

  一、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示,在总经理和安全生产领导小组的领导下负责企业的安全生产工作;

  二、负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育,对新入厂职工进行厂级安全教育,组织对特种作业人员的安全技术培训和考核,组织开展各种安全活动;

  三、组织制订、修订本企业安全生产管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,提出安全技术措施方案,并检查执行情景;

  四、组织参加安全大检查,贯彻事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查隐患整改工作;

  五、参加新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收、试车投产工作,使其贴合安全技术要求;

  六、深入现场检查,解决有关问题,纠正违章指挥、违章作业,遇有危及安全生产的紧急,有权令其停止作业,并立即报告有关领导处理;

  七、监督检查安全生产管理制度的执行情景;

  八、负责种类事故的汇总统计上报工作,并建立、健全事故档案,按规定参加事故的调查、处理工作;

  九、负责对企业各单位的安全考核评比工作,会同有关部门认真开展安全生产竞赛活动,总结交流安全生产先进经验,进取推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法;

  十、检查和督促有关部门和班组搞好安生产管理工作,定期召开安全生产工作会议,不断提高基层安全管理人员的技术素质。

  十一、本职责书自签字之日起生效,至二0__年十二月三十一日止。

  安全生产责任书4

  一、职责

  设备物资部负责本单位的安全生产工作,贯彻执行上级的安全生产、劳动保护的方针、政策、法规和标准,检查公司有关职能部门执行安全生产制定和规定的情景,督促和协助这些部门采取整改措施,防止发生伤亡事故和职业病,保障职工的安全、健康和生产经营的顺利进行。其主要职责是:

  1.认真贯彻执行国家、北京市安全法律法规、规章、国家标准、行业标准及公司安全生产管理制度;

  2.协助安全生产委员会制定本公司的年度安全生产工作计划和中长期规划,编制安全生产资金投入年度计划;

  3.汇总和审核相关部门的安全技术措施计划,并督促有关部门切实按期执行;

  4.组织和协助有关部门制定或修订安全生产规章制度、安全生产操作规程、安全生产职责制和应急预案;

  5.组织制定开展安全生产标准化活动,组织年度自评;

  6.协助有关部门对职工进行安全生产宣传,教育和培训工作;

  7.指导各部门和班组安全员工作;

  8.经常进行现场检查,协助解决问题,遇到异常紧急的不安全情景,有权指令先行停止作业,并立即报告公司领导,研究处理;

  9.定期组织公司级综合大检查,做好记录,并向主管领导汇报;

  10.督促和检查公司职工正确使用个体防护装备;

  11.定期召开安全生产工作会议,做好记录,对安全生产工作的意见和提议以及存在的问题及时向主管领导汇报;

  12.负责对危险作业的审批和监管工作;

  13.参加审批新建、改建、扩建和大修的计划,并按规定报政府相关部门审批,参加工程验收及试运行工作;

  14.组织制定生产安全事故应急预案,协助主管领导组织应急预案的演练,并做好记录;

  15.组织伤亡事故的调查和处理,进行伤亡事故统计,分析和报告,协助有关部门提出事故的防范措施,并且督促有关部门按期实施;

  16.负责统计和收集安全生产资料及其档案管理;

  17.组织或者参与本单位安全生产宣传教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情景;

  18.提出改善本单位安全生产管理的提议,督促落实本单位安全生产整改措施。

  二、目标

  (1)安全生产目标

  1.重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;

  2.重大设备事故为0;

  3.轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);

  4.事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%、重大事故隐患监控率100%;

  5.安全生产职责事故为0;

  (2)安全教育目标

  1.“三级”安全教育率100%;

  2.在职员工安全教育培训率100%。

  (3)职业健康目标

  1.有毒有害作业人员体检率100%。

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  主要负责人和安全管理人员签订安全生产职责书,安全管理人员逐条完成履职和目标,由总经理和设备物资部领导年终进行考核。

  安全生产管理部(设备物资部)负责人签字:

  主要负责人签字:

  安全生产责任书5

  一、职责

  1.对公司安全生产负安全生产技术主管领导职责;

  2.在组织编制或修订技术或工艺规程时,必须贴合安全生产的要求;

  3.进取采用安全生产的新技术和新工艺,淘汰落后的生产方式,改善作业环境,减轻劳动强度,减少职业伤害。

  二、目标

  1.重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;

  2.重大设备事故为0;

  3.轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);

  4.事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%;

  5.安全生产职责事故为0;

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  主要负责人和总工程师签订安全生产职责书,总工程师逐条完成履职和目标,由总经理年终进行考核。

  总工程师签字:

  主要负责人签字:

安全生产责任书13

  一、职责

  (1)通用安全生产职责

  1、贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针,结合工作实际,贯穿到生产、经营、服务各项活动中;

  2、完善部门规章制度,落实岗位职责制;

  3、提倡员工团结合作、不断进取,进取创新、持续改善,促进公司安全发展;

  4、对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;

  5、对所管辖区域带队检查,配合整改部门做好整改工作;

  6、每月至少召开一次安全生产例会,做好会议记录,上报给安全主管部门;

  7、协助安全教育培训归口部门,做好本部门人员的安全生产教育培训工作;

  8、协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;

  9、参加安全生产委员会综合大检查,提出合理化提议。

  (2)资金财务部经理安全生产职责

  1、对资金财务部安全工作负直接领导职责,做好财务管理的安全防范工作;

  2、协助安全管理人员做好安全生产投入计划,给予资金保证和落实,监督安全生产资金专款专用;

  3、安全生产资金投入或者安全费用,应当专项用于下列安全生产事项:

  ①安全技术措施工程建设;

  ②安全设备、设施的更新和维护;

  ③安全生产宣传、教育和培训;

  ④劳动防护用品配备;

  ⑤安全生产事故应急援救演练;

  ⑥应急援救队伍建设或者援救服务;

  ⑦其他保障安全生产的事项。

  4、确保安全生产事故隐患治理、整改措施的费用;

  5、确保公司伤亡事故发生后的费用保障,并负责审核事故处理费用的支出情景;

  6、协助安全管理部门落实兑现安全奖励和惩罚事宜。

  二、目标

  资金财务部

  重伤事故为0;

  资金财务部

  火灾事故为0;

  资金财务部

  无职责交通事故;

  资金财务部

  事故隐患整改率98%;

  资金财务部

  安全生产培训率100;

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  分管安全负责人和资金财务部经理签订安全生产职责书,资金财务部经理逐条完成履职和目标,由安全生产领导小组年终进行考核。

  资金财务部经理签字:

  分管安全负责人签字:

  XXXXXX年XXX月XXX日

安全生产责任书14

  为了进一步贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,全面落实我站安全生产责任制,强化安全管理,有效遏制责任事故的发生,确保职工生命和国家财产的安全,根据区环卫局安全生产责任状的要求,特与主管安全工作的副站长、安全科科长、清扫、清运队队长签订环卫站20xx年度安全生产责任状。具体如下:

  (一)考核目标:全年死亡人数控制为零;重大工伤事故为零;重大火灾事故为零;重大设备事故为零。

  (二)责任范围:主管安全工作的副站长和安全科科长为安全生产第一责任人,对安全工作负全面责任;清扫、清运队长为第一监督人,对安全生产负监督管理责任。

  (三)具体要求:

  1、强化安全生产工作领导力度,全面落实区环卫局安全生产管理要求,并建立健全安全生产管理体系,做到分工明确、责任到人、落实到位,切实把安全生产工作抓紧、抓好、抓实,确保我站安全工作不出任何问题。

  2、各科队必须建立健全各项安全管理规章制度,配齐必要的安全防范设施、警示标志和工作衣帽,司机班和中转站要有安全操作规程和制度并上墙。

  3、适时召开职工安全教育和宣传大会、采取多种渠道,多种形式,定期或不定期地进行安全防护、业务技能和上岗等方面的教育和培训,不断增强广大职工自我安全保护的意识和对事故的防范能力,做到“防”“管”结合,避免任何不安全责任事故发生。

  4、每周一次或重点岗位随时抽查安全生产隐患排查。尤其加强机车运行、中转站设备设施以及线路电力情况的安全检查,对排查出来的安全隐患,要及时采取措施进行严格修理,做到事故原因未查清不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过;对于不能马上排除和修理不了的故障要及时上报市区环卫局,并做好检查、故障排除、文字上报和口头上报的文字记录。

  5、定期开展机车和环卫设施的维修保养工作,做到设备设施运行正常、良好,操作规范、安全。

  6、各科队在完善安全生产各项工作的基础上,要健全安全工作各项记录和档案。

  7、严格实行安全指标一票否决权,年终市区环卫局对环卫站安全目标考核不合格或出现重大事故的,环卫站将按照安全生产管理条例坚决处理,决不姑息。

  环卫站法人(签名):

  袁新主管安全副站长(签名):

  20xx年x月x日

安全生产责任书15

  为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,落实安全生产“谁主管谁负责”和“属地管理”原则,根据《安全生产法》、《浙江省安全生产条例》的规定,曹桥街道曹桥社区与各规模以下企业签订年度安全生产管理目标责任书,明确安全生产责任目标如下:

  一、指导思想

  以党的“十七大”精神和“三个代表”重要思想为指导,落实科学发展观,围绕街道党委、办事处建设“平安曹桥”这一主线,结合我村实际情况,深化整治,强化安全生产主体责任,夯实基层基础,加强源头管理,逐步提高全社会的事故防范和救援能力,建立安全生产监管体系和长效管理机制,努力实现全街道安全生产状况的稳定好转。

  二、控制指标

  年度不发生重特大事故,减少一般事故,事故总量、事故死亡人数和直接损失三项指标实现零增长。

  三、安全生产工作职责

  1、健全组织网络,建立领导小组。落实专人负责安全生产工作。做到岗位明确,工作协调。根据省安全生产条例50人以上配备专职安全员,50人以下配备兼职安全员,切实抓好本企业安全生产。

  2、全面落实安全生产责任制。规模以下企业要全面落实安全生产责任制,明确各级岗位安全职责,把安全生产责任制分解落实到车间、班组,以及特种岗位操作人员。真正做到齐抓共管,一级抓一级,逐级负责。

  3、开展安全培训教育。要深入学习贯彻《安全生产法》、《浙江省安全生产条例》,开展全员安全培训、特种作业人员的上岗培训,全面开展形式多样的安全生产宣传教育活动,不断提高广大干部职工的安全意识和防范能力,营造良好的安全生产社会环境。

  4、深入开展安全生产自查工作。各企业对检查出来的事故隐患,要及时采取有效措施,立即整改,确保企业安全无事故。

  5、切实加强防范意识。加大对危化品、特种设营管理。建立和健全值班制度,防止意外事故发生。

  6、本责任书双方签字盖章后生效。本责任书一式二份,有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日,责任书签字人如工作变动,接任人为自然签字人。

  曹桥街道章桥村(社区)公司(厂)

  签字人:签字人:

  年月日

【【推荐】安全生产责任书】相关文章:

安全生产责任书05-10

春运安全生产责任书05-18

员工安全生产责任书05-17

医院安全生产责任书05-16

最新的安全生产责任书05-14

企业安全生产责任书05-14

班组安全生产责任书05-14

施工安全生产责任书05-14

公司安全生产责任书05-12

安全生产目标责任书05-11