工作方案

时间:2021-03-02 21:42:36 工作方案 我要投稿

【热门】工作方案模板5篇

  为了确保我们的努力取得实效,就不得不需要事先制定方案,方案是书面计划,是具体行动实施办法细则,步骤等。那么你有了解过方案吗?下面是小编为大家收集的工作方案5篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【热门】工作方案模板5篇

工作方案 篇1

  为保证筹建四川叙永农村商业银行股份有限公司(以下简称“叙永农村商业银行”)各项工作顺利进行,按照监管部门有关要求,真实、准确、完整地反映本联社资产负债状况,评估认定净资产,明晰产权,四川叙永农村商业银行股份有限公司筹建工作小组(以下简称“筹建工作小组”)特制定以下清产核资、资产评估及净资产处臵工作方案。

  一、清产核资及资产评估的目的、原则和对象

  (一)清产核资及资产评估的目的:全面审计评估叙永县农村信用合作联社(以下简称“叙永县联社”)资产负债状况,摸清家底,充分反映经营风险。通过清产核资,评估认定净资产、明晰产权、以保障叙永县联社原社员、职工及增资扩股后股东各方的合法利益。全面准确清查叙永县联社资产负债及所有者权益,正确评估风险状况,包括资产损失风险和管理风险。针对风险和损失状况,落实防范化解措施,为叙永农村商业银行开业后的健康平稳运行打好基础。

  (二)清产核资及资产评估的原则:清产核资及资产评估要坚持真实性、准确性、完整性和客观公正反映的原则。

  (三)清产核资及资产评估的对象:叙永县联社。

  二、清产核资及资产评估基准日

  清产核资及资产评估基准日为:20xx年3月31日。

  三、清产核资及资产评估的组织领导

  叙永县联社清产核资及资产评估工作由筹建工作小组统一领导,并聘请四川华强会计师事务所有限公司和四川华廉资产评估有限公司具体组织实施,叙永县联社各部门、信用社及分社负责协调配合会计师事务所的清产核资工作。

  ?叙永县农村信用合作联社清产核资、资产评估及净资产处臵工作方案?由筹建工作小组负责起草,经叙永县联社理事会和社员代表大会审议通过后,由四川华强会计师事务所有限公司和四川华廉资产评估有限公司组织实施。清产核资和整体资产评估工作结束后,中介机构依据?清产核资报告?和?整体资产评估报告?出具?净资产确认书?,由筹建工作小组、叙永县联社和中介机构三方签字确认,再由筹建工作小组提出净资产处臵方案。

  本项目总负责人:凌剑雄(四川华强会计师事务所有限公司副董事长、副总经理,副主任会计师,注册会计师)

  清产核资总负责人:刘涛(四川华强会计师事务所有限公司经理,注册会计师)

  资产评估总负责人:*(*资产评估有限公司负责人,注册会计师,注册评估师)

  四、清产核资及资产评估的基本方法、程序、范围和内容 清产核资及资产评估的基本方法和程序为:按会计核算要求清查农村信用社表内外全部资产、负债、所有者权益;按风险管理及审慎性要求对表内外全部资产、负债、所有者权益进行整体资产评估;认定净资产。本次清产核资只作评估而不做真实的调账,但必须与真实调账的依据一致。统一调帐可以在农村商业银

  行开业后至开业当年决算前完成。

  清产核资及资产评估的范围和主要内容包括:准确核实资产、负债、所有者权益的现状,如实反映财务状况,保证资产、负债、所有者权益帐面价值的真实和准确;以及帐务清理、资产清查、价值认定、损益认定、资本核实等。

  (一)资产项目的清查评估

  资产清查评估的重点是充分反映贷款、抵债资产、投资、票据业务的风险及损失状况,剔除不应入账的应收利息,充分计提呆账准备,审慎进行固定资产评估。

  1.现金。实地盘点检查日库存现金,并倒推评估日库存现金是否与账面数相符,如发生现金盘亏、盘盈,应相应计入营业外支出(收入)。现金明细账按查实数确认。

  2.存放中央银行款项

  (1)按人民银行对账单确认存放央行款项余额。

  (2)按规定计算应缴存款准备金,存款准备金缴存不足的,应作出披露。

  3.存放同业款项,指各信用社存放在银行用于清算、结算的款项。

  (1)按存放单位作出分类披露,其中存放联社的单独披露,作合并内部往来项处理。

  (2)按同业对账单确认存放同业款项余额。

  (3)核定存放同业业务的性质,属于拆放同业行为的应调整到拆放同业科目。

  4.拆放同业

  (1)联社辖内调剂资金单独披露,作合并内部往来处理。

  (2)逐笔登录拆出资金,发出函证,就拆借合同要素、拆借逾期原因及还款保证等内容实行独立调查,确认债权的真实性。未回函的应查明原因,督促回函。

  (3)审查合同是否有效,确认拆放行为的有效性及账务的准确性。

  (4)评价拆借风险,按照拆借行为的真实性、拆借对象的资信程度、拆借资金的逾期时间、逾期原因及还款保证等进行评价;拆借一旦逾期,就意味着高风险,期后到期的,应注明是否已收回。

  5.信贷资产。信贷资产审计评估是清产核资的关键内容,其核心为风险评价。鉴于信贷资产风险评估的复杂性与专业性,结合叙永县联社实际,本次清产核资中信贷资产评估按如下操作细则进行。

  (1)工作要求。信贷资产清查审计评估的总体要求是摸清家底、暴露风险、妥善处理。

  ①信贷资产按正常类贷款、关注类贷款、次级类贷款、可疑类贷款、损失类贷款五级分类评估。

  ②信贷资产实行分类审计评估。金额越大、风险越大的贷款,就要实施越深入、越充分的实质性审计程序。对前十户贷款和单户余额达到5万元以上(含5万元)的大额贷款需函证。对5万元以下的小额贷款采取随机抽样方式,每个网点机构函证50户。

  (2)工作步骤

  ①大额贷款、借款人风险较大贷款回函率及回函认证率应达

  到100%,逐笔追踪。未回函贷款及回函不认证的贷款,应查清未回函及回函不认证的原因,督促回函。

  ②清查会计核算的准确性。严格按照五级分类标准,正确划分贷款形态。期后到期的贷款,应在评估附注中说明是否已收回,期后已收回的不良贷款在评估中予以说明。

  ③评价贷款风险及损失情况。参考贷款风险分类指导原则?(银发200XX16号)、?中国银行业监督管理委员会关于推进和完善贷款风险分类工作的通知?(银监发20xx22号)、?四川省农村信用社贷款风险五级分类实施细则(试行)(川银监发20xx240号)、中国银行业监督管理委员会关于印发农村合作金融机构信贷资产风险分类指引的通知?(银监发200623号)对贷款风险的评价标准和方法,评估贷款风险和损失情况,对不符合贷款管理要求的贷款,如无效担保、无效抵押、超诉讼时效贷款、违规贷款等,应详细提示。

  A、对完全不能收回的贷款,当前在正常、逾期或呆滞贷款核算的,转入到损失类贷款核算;

  B、对损失率超过50%的贷款,评估可能的损失比率;

  C、对损失难以断定的不良贷款,按风险成因及风险大小分类披露风险状况。

  ④呆账贷款核销。根据财政部关于印发金融企业呆账核销管理办法的通知(财金20xx50号)、财政部关于印发金融企业呆账准备提取管理办法的通知(财金20xx?49号)、财政部关于呆账准备提取有关问题的通知(财金20xx90号)等财税政策,符合呆账核销标准,履行了呆账核销程序的呆账,

工作方案 篇2

  一、需求分析

  1、廖杭村本土社会工作发展情况。

  廖杭村村落社区在白良乡党委、政府和村党支部、村村委会的指导下,以村民求知、求富的`愿望出发,围绕建设好社会主义新农村为目标,以村落老干部、老党员、老模范、老知识分子为骨干,成立社区志愿者协会,下设六个站所,分别为社区公益事业服务站,社区环境卫生监督站、社区文体活动联络站、社区互助救助站、社区民间纠纷调节站,社区科技推广服务站。

  廖杭村落社区在社会主义新农村建设中,本着资源共享,设施共建,以人为本,服务村民的原则,动员各方面的力量,办起社区图书阅览室、娱乐活动室、开展了扶贫济困、治安环境、绿化美化、科技示范,公路硬化、农田土地整理等,改进了社区基础设施,通过开展社区建设,社区环境卫生明显得到改善,文化教育,综合计生有声有色,扶贫济困,群众文化娱乐活动蓬勃发展,科学技术为村民插上了致富的翅膀,社区志愿者协会为人民群众作出了榜样,廖杭村落社区能迎来光辉灿烂的明天。

  2、大学生社会工作实习介绍

  (1)实习时间:7月11日—8月21日

  (2)实习内容:运用社会工作的专业知识,针对廖杭村的具体情况完成

  4个经典个案社会工作、4个小组社会工作、2个社区社会工作(大部分已经完成)。

  (3)实习社会工作者

  3、社会工作宣传的必要性。

  随着社会的不断进步,社会矛盾与日俱增,社会工作专业的发展的重要性不言而喻。目前万载县的社会工作蓬勃发展,还开创了“万载模式”,作为今年重点建设的廖杭村落社区社会工作,也得到了初步的发展。可本村的很多村民对社会工作知识的了解较少。所以我们觉得有必要把社会工作

  的一些基本知识、廖杭

  村的社会工作发展情况以及我们在廖杭社会工作实习情况向广大村民介绍。

  4、意义。

  通过宣传社会工作知识,村民遇到问题就会主动找到社会工作者,发挥社会工作专业的作用。这既对本村社会工作的发展起到推动作用,从而有利于社会工作专业的本土化,又为广大人民群众解决了问题,有利于社会的稳定,为经济的发展创造了良好的社会环境。

  二、目标

  本社区社会工作的目标是普及社会工作专业知识,及让村民了解社会工作专业在本村的发展情况,提高村民的社会工作意识,从而使村民会主动寻求社会工作者的帮助,从而有利于发挥社会工作的作用。

  三、理论依据—社区发展模式

  社区发展模式认为,只要社区内的多数人广泛地参与决策和社区活动,就能实现社区的变迁。这一模型注重发掘与培养社区领导人才,发掘社区资源,强调民主程度,志愿性的合作,居民自助与教育。

  社区发展模式的特点有:

  (1)社区问题是由于社区居民缺乏良好的人际关系与解决问题的技术,他们是孤立的,且缺乏解决问题的能力。

  (2)变迁的策略与方法是激发居民的广泛的参与。强调一致与共识,即通过各不同的个人、团体、党派间充分的讨论与沟通,来实现一致与共识。

  (3)目标是着重于建立社区自我发展的良性机制,使得社区居民能自发地、有效地解决具体问题。

  (4)社区工作者角色是一个促成者、协调者或者教导者。

  (5)服务对象体系通常是一地域性的实体。

  (6)服务对象角色是服务对象被看成是有相当丰富的未开发潜能的公民。

  四、预计的问题

  1、工作者在进行社会工作宣传时,由于语言不通,存在沟通障碍。

  2、宣传单的打印经费不足。

  3、村民忙于自己的农活,不愿配合社会工作者的宣传。

  五、活动内容

  1、召开村小组组长座谈会

  由村干部提前通知各位村小组组长

  (1)时间:20xx-8-9 10:00—11:30

  (2)地点:村委会会议室

  (3)内容:①实习社会工作者作自我介绍

  ②实习社会工作者讲授社会工作基本知识

  ③本村从工讲解本村社会工作的发展情况

  ④实习社工讲解实习的一些情况,包括实习的内容,实习的时间,

  实习已经完成的工作等。

  ⑤村组长向实习社工和本土从工提问,实习社工和从工解答疑惑。

  2、实习社会工作者到村民家里发放社会工作知识宣传单(宣传单见附件),并据

  相关情况进行讲解,时间从8月9日下午—8月11日。

  3、社会工作专业的游戏活动。

  (1)活动时间:8月17日 8:00—9:00

  (2)活动地点:村委会正门的空地

  (3)活动对象:村组的部分小学生和初中生(个案及小组的组员)

  (4)流程:①工作者说明“花开处处”游戏规则及目的,进行游戏。(规则见

  附件)

  ②工作者说明“大树与松鼠”的游戏规则及目的,然后进行游戏。 ③组员分享游戏感受。

  (5)目的:游戏作为社会工作专业必不可少的一部分,通过游戏向组员宣传社会工作,更有利于深入人心。通过设计轻松愉快的游戏来使团队成员相互熟悉、加深了解、增进感情,这是小组工作的一大方法及特色。这种方式也可以培养成员们协作、领导、沟通、思考的能力和增强成员间的信任感、归属感,取得很好的团队效应。

  六、评估

  1、村小组组长座谈会的评估

  座谈会有几个村组长缺席,因为大家都有自己的事,有的在外面务工,赶不回来。会议流程基本是按照我们的方案书来执行的。会上组长听得都很认真。工

  作者也是把社会工作的基本常识讲了一下,还和组长回报了一下在廖杭实习的一些情况。大家都允诺把廖杭的社会工作做好。

  村书记也说社会工作范围很广,但是也提出了,发展社会工作在现在还是有难度,有很多问题是社会工作解决不了的。比如亲生父子,因为财产的问题,也不是社会工作所能解决的。可能对社会工作会有个误区,认为社会工作保罗万象。然后我就向他解释了一下,其实社会里面的一部分时社会工作能解决的,其他的部分要转介给司法部门来解决。

  有的组长还提出,他们很想把廖杭社会工作协会办好,可是没有资金,村里也没用资金,还希望社会工作者能向民政局反应一下。

  2、发放社会工作宣传单的评估

  我们按照计划发放了宣传单,并就宣传单的有关事宜向村民解释。我们是真正下到家家户户,许多的村民是不在家,有的在上班。村里的一些小卖部是我们的重点。到村民家,村民有很多是在忙着摘花生,对我们的到来表示和欢迎,还给我们坐,叫我们吃花生。在路上我们也会发放一些,他们也都比较乐意听我们讲解。村民都很乐意听我们讲解有关知识。到最后我们的宣传单基本发完,一共发放了一百多份。

  3.小组游戏的评估

  七、工作者反思

  1、由于资金的问题,社会工作在廖杭的发展会出现一些问题,比如社会工作协会不能正常运转。

  2.、由于有些村民的意识不高,有可能对于我们的宣传单不会认真阅读。加上我们的时间和精力有限,对于有些问题没有完整全面的解释也会对村民理解社会工作产生障碍。

  社会工作知识宣传单

  一、什么是社会工作者?

  社会工作是以助人自助为宗旨,运用专业知识、技能和方法,帮助有需要的个人、家庭、群体、组织和社区,整合社会资源,协调社会关系,预防和解决社会问题,恢复和发展社会功能,促进社会和谐的专业活动。

  二、社会工作的服务宗旨是什么?

  社会工作的服务宗旨是“助人自助”,即通过帮助有困难、有需要的人,使其在克服眼前困难的同时,增强面对和解决问题的能力。

  三、社会工作的三大方法是什么?

  个案社会工作、小组社会工作、社区社会工作

  四、什么是个案社会工作?

  个案社会工作是指把单个个人或者家庭作为服务的对象来开展各种专业的帮助活动,它是一连串的工作过程,它强调社会工作者与服务对象一对一的服务方式,非常注重发掘和运用服务对象自身及其周围环境的资源和能力,以增进服务对象个人与社会环境之间的适应。

  五、什么是小组社会工作?

  小组社会工作又称为团体工作,它是以小组为单位(两个或者更多的人)的助人工作方法。社会工作者采用科学手段有目的地组织小组,通过小组组员的互动和相互影响,帮助组员利用小组过程来应付和解决个人存在的问题,促使个人发生转变并得到成长。

  六、什么是社区社会工作?

  社区社会工作是一种以社区为对象的社会工作方法,它通过组织社区居民参与集体行动去界定社区需要,合力解决社区问题,改善生活环境及生活质量;在参与的过程中,让社区居民建立对社区的归属感,培养自助、互助与自觉的精神,加强他们在社区参与及影响决策方面的能力和意识,发挥其潜能,建立更加公平、公正、民主及和谐的社区。

工作方案 篇3

  一、帮扶目标

  充分发挥优质高中的辐射带动作用,按“职责授权、资源统调、多元扶持、分年评估”的原则,通过三年的努力,促进薄弱高中的办学行为规范,教育教学质量和教师专业水平在原有基础有较大的提升,促进我市普通高中均衡、持续、健康发展。

  二、帮扶机制

  由市教育局确定对口帮扶对象,结对帮扶的学校双方签订帮扶协议,分年度制定帮扶计划,辐射引领薄弱校加快发展,着力提高教育教学质量。由省一、二级达标高中结对帮扶相对薄弱高中,完善达标高中挂校引领机制,充分发挥优质高中的示范辐射作用。

  三、帮扶举措

  1.学校管理帮扶

  (1)参与帮扶的优质校要确定1-2位班子成员,参与受帮扶学校的决策和管理,帮助受帮扶学校完善各项规章制度,规范学校日常管理。

  (2)帮助受帮扶学校进行全方位的自我诊断,对照优势找差距,制定改造提升方案,通过植入先进的管理经验和教育理念,实现从“输血”到“造血”的转变。

  2.教学教研帮扶

  (1)开展骨干教师、学科带头人互访互动,引领薄弱校教师积极投身课程改革,更新教育观念,改革教学方法;一中、六中每学年可派出骨干教师到薄弱校教学任教,教学工作量按农村支教认定。

  (2)通过教育信息化手段,深入开展“网络教研”,提高薄弱校教师信息技术应用水平,有效扩大优质教育资源覆盖面。

  (3)结对帮扶学校双方打破校际壁垒,采取“师徒挂钩”、老中青教师“传、帮、带”、互送观摩研讨课等多种形式,为对口帮扶学校教师进行业务培训,提高师资水平。

  (4)通过建立各学科核心备课小组、实行联动教研活动、联合开展教育教学比赛活动、开展校园文化联谊活动等途径进行多元扶持,激发受帮扶学校教师队伍活力,引导受帮扶学校自我革新。

  四、帮扶对象

  一中帮扶金桥学校,二中帮扶五中,六中帮扶三中,四中帮扶茂华学校。

  五、实施步骤

  联动帮扶计划以3年为一个周期。

  1.筹备启动阶段(20xx年10-12月)

  (1)成立市普通高中联动帮扶活动领导小组,制订实施方案。

  (2)举行启动仪式,参与帮扶的校际之间签订帮扶协议。

  2.组织实施阶段(20xx年12月—20xx年7月)

  (1)各参与帮扶的学校按照协议内容开展帮扶活动,及时总结结对帮扶工作经验,根据结对帮扶工作开展情况调整帮扶内容。

  (2)建立和落实帮扶工作宣传、督导、考核、通报、奖励和经验交流制度。

  (3)每年由市教育局对参与帮扶的学校双方实行“捆绑”考核,并召开推进会。

  (4)20xx年11月,由市教育局、市政府教育督导室牵头开展联动帮扶中期评估,形成评估报告。

  3.总结提升阶段(20xx年下半年)

  20xx年下半年,对各地各校和交流教师帮扶工作情况进行全面总结、分级考核,并由市教育局、教育督导室对帮扶工作进行全面考核评估,对成绩突出的学校和个人给予表彰和奖励。

工作方案 篇4

  为了切实做好20xx年元旦、春节期间燃放烟花爆竹安全管理工作,维护。。良好的燃放秩序,确保校。。的安全稳定,根据上级有关部门关于加强20xx年元旦春节期间烟花爆竹安全管理工作的有关文件精神,结合。。。的实际,特制定如下工作方案:

  一、成立组织机构,加强领导

  为了切实加强对燃放烟花爆竹安全管理工作的领导,。。。成立燃放安全管理领导小组,统一负责。。。。燃放安全管理工作,具体由以下人员组成:

  领导小组组长::

  副组长:

  成 员:

  领导小组办公室设在。。办公室,办公室主任由。。兼任,副主任由。。兼任,全体。。。。工作人员为办公室成员。

  主要职责:按照职责开展。。的烟花爆竹安全管理工作,研究制定。。。烟花爆竹安全管理工作方案并组织实施;组织协调烟花爆竹安全管理宣传工作。

  二、指导思想、工作原则和工作目标

  以组织部署、宣传发动、安全监管、查缴非法、隐患排查、秩序维护、禁放看护、应急处置“八个规定动作”为重点,实现。。。不发生因燃放烟花爆竹引发安全事故为目标,营造欢庆、祥和的节日气氛。

  三、时间安排

  20xx年元旦、春节烟花爆竹安全管理工作,自20xx年12月至20xx年2月底结束,根据各个阶段不同的工作重点,此次工作分五个阶段开展:

  第一阶段:启动部署阶段(12月)

  研究制定我。。的烟花爆竹安全管理工作方案,明确总体要求、目标任务、具体安排和保障措施。召开动员部署大会落实任务。

  第二阶段:重点宣传阶段(12月底至20xx年1月初)

  利用各种传媒营造宣传舆论导向,加强对广大。。员工的宣传教育,提高宣传引导的针对性和有效性,使宣传工作多层次、全覆盖,做到烟花爆竹安全常识人人皆知。

  第三阶段:全面看护阶段(20xx年1月中旬至2月中旬)

  保安部及。。。值班人员要进行坚决有力的秩序维护,加强重点时段燃放秩序的维护,严格落实看护责任。

  第四阶段:总结分析阶段(20xx年2月底)

  总结我。。烟花爆竹安全管理工作,并将工作中存在的问题和取得的成绩向公安机关进行汇报。

  四、明确职责任务,落实监管措施

  1.、要通过落实“六个一”的工作,即制定一个方案、召开一次大会、签订一份责任状、形成一个会议纪要、元旦春节要各组织一次检查,达到“四个有”的标准,及工作组织有方案、阶段安排有部署、部署工作有会议、贯彻过程有检查,确保我。。。烟花爆竹安全管理工作稳步、有序的推进。

  2、各部门要严格执行“属地监管、谁主管、谁负责”的原则,层层落实监管责任。。。。在燃放安全管理领导小组的统一领导下开展工作,具体工作由保安部负责检查、督促、落实监管。

  3、为了确保燃放期间校园的安全,保安部成立以下工作小组:

  巡查组:由。。。负责。每天安排巡逻人员负责。。内的燃放监管。

  处置组:由。。。负责。如发生违规燃放、引发火灾或火险,由处置组到现场进行先期处置,对责任人及单位及时进行处理,必要时按照规定移交公安机关处理。

  机动组:由。。负责。燃放期间在保安部待命,如遇发生紧急情况立即赶往现场组织处置。

  4、划定了禁放的区域, 禁止燃放的区域:。。。。。。楼顶及楼内等区域及周边十米内。

  5、限制燃放烟花爆竹的时间。在20xx年1月22日(农历腊月二十九日)至2月6日(农历正月十五日)的上午7点至次日凌晨1点,可以燃放烟花爆竹。(14周岁以下未成年教职工子女燃放烟花爆竹的,应当由监护人或者其他成年人陪同看护。)

  6、加强宣传教育,提高全体。。员工及。。的安全燃放意识。。。有关部门要通过广播、宣传栏、板报、网络等形式广泛进行宣传,营造依法、文明、安全燃放氛围。

  7、各单位要加强对本单位。员工的教育,特别是。。。。要加强对师生的燃放安全宣传、教育,返乡后要遵守燃放的各项规定,避免引发人身伤害等意外事件。

工作方案 篇5

  一、评价目的

  1.全面、准确地考察学生达到学习目标的程度。

  2.全面、全程检验和改进学生的语文学习和教师的课程实施。

  二、命题思路

  1.坚持课程标准,强调语文素养。

  2.立足教学常态,引领课程实施。

  3.体现汉语特点,遵循学习规律。

  4.关注个性差异,体现时代特征。

  三、评价内容

  本方案评价内容包括笔试、朗读、背诵、口语交际、课外阅读、学习习惯共六个方面。总分100分,各项内容的分值依次为70分、5分、5分、10分、10分,学习习惯以等第评定。

  一、笔试(70分)

  1.内容

  主要包括识字写字、语言积累、阅读、习作、学习方法等方面。各年级的考试重点根据课程标准和教材要求确定。试卷由教研室或区域教育共同体提供。

  2.标准

  由教研室或共同体提供参考答案及评分标准。

  3.办法

  闭卷、纸笔考试。

  二、朗读(5分)

  1.内容

  (1)从教材中选择10篇(段)课文作为考核内容,诗歌除外。

  (2)可以从教材以外选择内容,一般字数控制在一、二年级150字左右,三、四年级300字左右,五、六年级400字左右。

  2.标准

  (1)朗读正确、流利、有感情,得5分。

  (2)朗读中添字、漏字、错字、换字、回读、标点停顿、段落停顿不当,每处扣0.1分;句中停顿不当,影响句意表达的每处扣0.2分。

  (3)没有感情,或情感处理不当,一、二年级酌情扣0.1——0.3分;三、四年级酌情扣0.1——0.5分;五、六年级酌情扣0.1——1分。

  (4)唱读、溜读、拖腔拖调,酌情一次性扣0.5——1分。

  (5)不用普通话朗读或声音过小,让人听不清楚,一次性扣2分以上。

  3.办法

  (1)提前两天公布考核时间、办法和篇目。

  (2)考核前,从上述内容中选择一种,将文章题目制成抽签卡。如果用的是文章的部分内容,须注明起讫位置。

  (3)考核时让学生任抽其一,准备3分钟后当场朗读。

  三、背诵(5分)

  1.内容

  (1)从要求背诵的课文中选择5篇(段),诗歌除外。

  (2)从课程标准推荐的古代诗词和由学校和任课老师推荐的现代诗词中选择。 (3)将课标推荐的70首古诗进行了年段划分,请遵照执行。

  2.标准

  (1)背诵正确、流利、有感情,得5分。

  (2)背诵中添字、漏字、错字、换字、回读、标点停顿、段落停顿不当,每处扣0.1分;句中停顿不当,影响句意表达的每处扣0.2分;漏背句子,每个扣0.5分。

  (3)没有感情,或情感处理不当,一、二年级不扣分;三、四年级酌情扣0.1——0.3分;五——六年级酌情扣0.1——0.5分。

  (4)唱背、溜背、拖腔拖调,一次性扣0.5——1分。

  (5)背诵中有遗忘,经老师提示能背完的,每处扣0.5分。

  (6)不用普通话背诵或声音过小,让人听不清楚,一次性扣2分。

  3.办法

  (1)提前两天公布考核时间、办法。

  (2)考核前将本学期要求背诵的诗文题目制成抽签卡,并将课文和其余诗词分成两类。

  (3)考核时让学生从两类中各抽一题,准备2分钟后当场背诵。

  (4)两类题目合并评分。

  四、口语交际(10分)

  1.内容

  (1)平时学习中的提问、回答、交流、讨论等言语交际活动。

  (2)期末的考核内容由各单位根据课标及教材要求,自主确定。

  (3)由教研室提供参考题目,由学校选用。

  2.标准

  (1)围绕话题,乐于交际,用普通话交际;讲文明懂礼貌,态度大方,声音响亮;听得懂别人的意思;说得清楚自己的意思,并做到语言连贯,有条理,得10分。

  (2)一、二年级侧重于“围绕话题,乐于交际,用普通话交际,能够讲述自己的意思;讲文明懂礼貌,态度大方,声音响亮”。三、四年级侧重于“围绕话题;听得懂别人的意思;说得清楚自己的意思。”五、六年级侧重于“围绕话题;听得懂别人的意思;说得清楚自己的意思,并做到语言连贯,有条理”。

  (3)一般来说,在交际情境中围绕话题的单独说话时间,至少有一次为:一、二年级不少于0.5分钟,三、四年级不少于1分钟,五、六年级不少于1.5分钟。不能达到这一最低标准的,酌情扣0.5——2分。

  (4)表达时,有明显的语病,每处扣0.5分;语言不流畅,一次性扣0.5——2分。

  (5)有下列情况者,每项扣1分:偏离话题,经提示能回到正题的;不愿交际或不敢交际,经帮助能参与交际的;用方言交际,经提醒能用普通话交际的;有不文明现象,经提醒能改过的;听不懂别人的意思,经强调、解释能听懂的;说不清楚自己的意思,经别人帮助能说清楚的。

  (6)上述第(5)条中,在任何一个方面,经提醒、帮助,仍不能改过的,扣4分以上。

  3.办法

  (1)观察记录学生平时学习中的言语交际表现。

  (2)期末考核提前两天公布考核时间、办法和内容,并引导学生作好充分的准备。考核内容应依据教材、贴近学生生活,使人人都有话说。

  (3)考核时,由教师或同学与考核对象围绕话题形成交际情境。可以同时进行多人考核。

  (4)考核者适当记录被考核者的交际要点,以此作为评分依据。

  五、课外阅读(10分)

  1.内容

  (1)除课本以外的适合读物。

  (2)修订版《在西小读好书》上的推荐书目。

  2.标准

  (1)每学期在《在西小读好书》的记录中,至少要有读4本书的体现。

  (2)一——二年级每学期累计得“3颗星”15次以上,得10分;每少1——3次“3颗星”,扣1分。

  (3)三——六年级每学期累计得“优”20次以上,并编制一张个性化的记录单或读书小报,得10分;每少1——3次“优”扣1分;未编制一张个性化的记录单或读书小报,扣1分。

  3.办法

  (1)原则上以《在西小读好书》的记录、个性化的记录单和读书小报的编制为主要依据进行评价。

  (2)一——二年级对某一次的《在西小读好书》记录、个性化的记录单和读书小报的编制评价建议用画星的办法进行,得“优”画3颗星,得“良”画2颗星,得“合格”画1颗星;三——六年级的评价建议用写“优”、“良”、“合格”的办法进行。

  其中,一年级第一学期的课外阅读评价不用上述办法,具体操作不作统一规定,由学校自主进行考核。

  六、学习习惯(等第)

  1.内容

  由基本学习习惯和每学期的学习习惯组成。基本学习习惯是指正确的读写姿势、上课时的认真倾听、思考、积极发言习惯和认真、及时完成作业习惯。每学期的学习习惯见教材所列。

  2.标准

  (1)评价标准参照教材要求。

  (2)每次评价分“合格”与“不合格”两个等第。

  (3)一学期累计达到80%的“合格”,即总评等第为“合格”;一学期累计少于80%的“合格”,即总评等第为“不合格”。

  3.办法

  (1)平时观察,每周记录1次。一般情况下,每学期记录不少于15次。

  (2)记录方式可以根据年级特点而不同。 建议使用简单易行的爬格法。

  相关说明、要求

  1.本评价方案的实施以学期为单位。笔试时间由教研室统一规定,其他内容的考核时间由学校自行确定。

  2.评价主体根据评价内容确定,除笔试外,在学校和任课教师的精心组织下,应该引导学生本人、同学、家长、社区适度参与。

  3.一般情况下,笔试部分的试卷由教研室或区域教育共同体编制,其他部分的试卷由直属小学、乡镇中心小学根据上述方案编制。在不违背基本精神的前提下,各单位可根据实际情况对具体内容、评价标准、评价方法作适当的调整。

  4.评价的实施应紧密结合教学进行,避免两者的分离。

  5.综合成绩评定应做到定量与定性相结合。定量评价,合计“一”、“二”、“三”、“四”、“五”部分成绩,若遇小数,则采用四舍五入的办法记分。若习惯评价为“不合格”,则综合等第降一档次。定性评价,主要是从学生平时的学习表现、学习档案资料和考核、考试结果来分析,尽力发现学生的个性特长,用鼓励的语言、最具代表性的事实描述学生的进步,对学习中的不足提出建议。

  6.乡镇以中心小学为单位,直属小学以学校为单位成立评价组。组长由分管校长担任,组员由爱岗敬业、能力较强的老师担任。

  7.评价组在考核过程中应做好下列工作:(1)制定评价计划;(2)制定评价细则;(3)编制试题;(4)评定成绩;(5)总结反思;(6)累积过程资料。

  8.建议设立免试制。除笔试以外的评价内容,由任课教师根据学生平时的表现,在进行分项考核前提出15%左右的免试名单,让全班学生评议通过;也可以由学生自我申报,由任课教师和全班同学评议通过。获得免试权的学生在免试项目上得满分。

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